一般民政 97 年行政學概要考古題（共 50 題）
資料來源：考選部歷屆試題｜法律人 LawPlayer 整理
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第 1 題
下列何者為有機性組織結構的特性？
(A) 高度集權化
(B) 高度彈性化
(C) 高度分權化
(D) 高度正式化
正解：B

第 2 題
下列何項具有「零和賽局」性質？
(A) 分配的政策、管制的政策
(B) 管制的政策、自我管制的政策
(C) 分配的政策、重分配的政策
(D) 管制的政策、重分配的政策
正解：D

第 3 題
下列何者不是修正理論時期行政學在組織理論研究上的特色？
(A) 由靜態的研究轉向動態的研究
(B) 重視組織中人群關係的重要性
(C) 發現正式非正式組織對組織的影響
(D) 由實然的研究課題轉向應然的研究課題
正解：D

第 4 題
對於傳統理論時期，行政學的原則之歸納，下列何者正確？
(A) 標準化、計畫化、效率化
(B) 人性化、機械化、權變化
(C) 生態化、動態化、標準化
(D) 系統化、標準化、生態化
正解：A

第 5 題
下列何者不是政治行政二分理論所產生的效應？
(A) 重視行政中立
(B) 追求行政科學化
(C) 行政學應研究憲政精神
(D) 應用行政原則管理公共組織
正解：C

第 6 題
公務人員價值取向的改變屬於下列何種層次的行政革新？
(A) 技術的層次
(B) 結構的層次
(C) 科技的層次
(D) 文化的層次
正解：D

第 7 題
從廣義的角度來說，「行政」一詞所指意義為何？
(A) 政府的行政部門所管轄的事務
(B) 整個政府（包括行政、立法、司法、考試、監察各部門）各公務機關推動政務所採取的一切作為
(C) 專指行政與立法部門推動政務的相關作為
(D) 特指各地方政府公務機關推動政務所採取的一切作為
正解：B

第 8 題
學者韋伯（Max Weber）提出的理想型科層組織（Bureaucracy）有幾項的特徵，下列何者不包括在內？
(A) 專業分工
(B) 層級節制
(C) 彈性調整
(D) 依法辦事
正解：C

第 9 題
現在各級政府常會用一種特別的方式，讓人民持有憑證，購買由不同機構所提供的服務或貨品，這種方法為何？
(A) 特許證
(B) 抵用券
(C) 支付證
(D) 代金證
正解：B

第 10 題
下列那一項不是各國政府採行民營化政策的理由？
(A) 意識形態的改變
(B) 政治與經濟環境變遷
(C) 改善政府財政問題的需要
(D) 展現大有為政府服務人民的政策
正解：D

第 11 題
學者沙維斯（E. S. Savas）所提出的民營化四項策略中，並不包括下列那一項？
(A) 替代遞送系統的建立
(B) 利用使用者付費
(C) 增加市場競爭機制
(D) 平衡預算
正解：D

第 12 題
在行政管理上，所謂領導是一種權力的運用。下列那一項不是這些權力的運用之基礎？
(A) 法術的力
(B) 法理的力
(C) 心理的力
(D) 資源的力
正解：A

第 13 題
下列何項敘述，有違「中央行政機關組織基準法」之規定？
(A) 行政院所屬二級機關稱部或委員會
(B) 行政院所屬三級機關稱局或署
(C) 行政院所屬內部單位三級機關稱組或課
(D) 行政院所屬內部單位二級機關稱司或處
正解：C

第 14 題
李文（K. Lewin）認為組織變革三階段為何？
(A) 刺激－反應－再反饋
(B) 投入－刺激－再產出
(C) 解凍－移動－復凍
(D) 分析－調整－再分析
正解：C

第 15 題
有關「代表性官僚體制」（representative bureaucracy）的涵義，下列何項敘述最為正確？
(A) 公務人力的組成應反映社會人口結構的特性
(B) 公務員應表達社會知識份子的意見
(C) 公務員應做為弱勢群體的主要代表
(D) 公務員應代表政府忠誠推動政策
正解：A

第 16 題
下列何者為組織發展訓練方法之一？
(A) 敏感性訓練
(B) 批判性訓練
(C) 防衛性訓練
(D) 辯證性訓練
正解：A

第 17 題
人在組織中會產生交互行為，彼此間就有了解與認同，這些認同的關係乃自然而然的使人員結合成為團體，稱為：
(A) 正式組織
(B) 非正式組織
(C) 互利組織
(D) 公共組織
正解：B

第 18 題
下列何者與主管的控制幅度最無直接關係？
(A) 幕僚的襄助
(B) 監督工作所花費的時間
(C) 部屬的教育程度
(D) 監督工作的複雜性與重要性
正解：C

第 19 題
下列何項係指政府的計畫除非重新獲得授權，否則應於一定年限後自動停止？
(A) 日出條款
(B) 落日條款
(C) 陽光法案
(D) 排富條款
正解：B

第 20 題
市場失靈的原因之一為「市場不完美性」（market imperfections），其形成的原因，以下何者錯誤？
(A) 規模漸增：當產量漸增，成本降低，會產生大規模生產、獨占或寡占的情形發生
(B) 參與障礙：因鉅額成本或管制性條件，使新企業無法參與競爭
(C) 風險：產業計畫隱藏了大規模的風險，使一般民間部門不願承擔風險，拒絕進入此市場
(D) 資訊完整：消費者對於品質與價格擁有完善的資訊
正解：D

第 21 題
下列何者並非不動產稅的項目？
(A) 房屋稅
(B) 地價稅
(C) 土地增值稅
(D) 遺產稅
正解：D

第 22 題
民主國家的文官甄補政策，對於婦女、少數族群、身心障礙人士與退伍軍人團體等，特別更加重視。這是在反應下列何項人事政策價值？
(A) 政治回應
(B) 個人權利
(C) 社會衡平
(D) 效率效能
正解：C

第 23 題
下列何項不是審計制度的主要功用之一？
(A) 防止中飽與浪費
(B) 增進行政績效
(C) 防止行政機關之不法收支
(D) 強化行政機關之道德責任
正解：D

第 24 題
下列何者是指政府針對財貨或勞務的交易行為所課徵的稅賦？
(A) 所得稅
(B) 營利事業所得稅
(C) 營業稅
(D) 貨物稅
正解：C

第 25 題
凡是一項問題的層次愈高，涉及的風險及不確定性將隨之增加，這稱為：
(A) 議題性問題
(B) 策略性問題
(C) 規劃性問題
(D) 戰術性問題
正解：B

第 26 題
公共政策執行理論的研究，第一代著重：
(A) 分析架構的建立
(B) 個案研究
(C) 中程理論的建立
(D) 新典範下的整合理論的建立
正解：B

第 27 題
唐恩（W. Dunn）認為政策監測的功能有四個，下列何者不是監測的功能？
(A) 順服
(B) 審計
(C) 解釋
(D) 評量
正解：D

第 28 題
那一位學者倡導決策的漸進途徑（incremental approach）？
(A) 戴伊（T. Dye）
(B) 安德森（J. E. Anderson）
(C) 林布隆（C. E. Lindblom）
(D) 賽蒙（H. A. Simon）
正解：C

第 29 題
唐恩（W. Dunn）所提出之公共政策的分析架構之中，是以何者為核心的政策分析觀？
(A) 政策問題
(B) 政策預測
(C) 政策推薦
(D) 政策監測
正解：A

第 30 題
非營利組織除顧名思義其「非營利」之特徵外，還有許多與一般民間企業組織及政府官僚組織不同之處，下列何者不是非營利組織的特徵？
(A) 正式組織
(B) 民間組織
(C) 分配盈餘
(D) 自己治理
正解：C

第 31 題
行政學者瓦爾多（D. Waldo）的看法，認為未來世界即將面臨的問題，以下何者錯誤？
(A) 交通的發達使世界益見縮小
(B) 政府被期望提供更多服務，但政府的提供能力降低
(C) 人口膨脹年輕者多，教育及就業的問題益加嚴重
(D) 貧富國家日趨均衡
正解：D

第 32 題
下列何者不是績效預算制度的特點？
(A) 過去成果與現行計畫比較考核費用有無增減
(B) 比較各項工作費用的高低及相互關係，以明瞭在總預算中所占比重
(C) 將企業社會責任觀引用到政府
(D) 尋求工作衡量單位，計算每一單位所耗成本
正解：C

第 33 題
下列何者並不是推動公眾關係之工作原則？
(A) 為而不宣
(B) 內部做起
(C) 平時發展
(D) 雙向溝通
正解：A

第 34 題
現今福利國家時代公共行政的特質，與非營利組織主要精神有相同之處，是指以下何者？
(A) 強調遵守法令
(B) 提供公共服務
(C) 創造利潤
(D) 強調層級節制
正解：B

第 35 題
依據我國「人民團體法」之規定，人民團體可區分為那幾類？
(A) 法人團體、非法人團體
(B) 財團法人、社團法人、行政法人
(C) 職業團體、社會團體、政治團體
(D) 營利團體、非營利團體
正解：C

第 36 題
下列何者不屬於韋伯（M. Weber）所稱的權威的三種類型？
(A) 超人的權威
(B) 法定理性的權威
(C) 道德的權威
(D) 傳統的權威
正解：C

第 37 題
下列何者並非妥善處理組織危機後的正面效果？
(A) 增強組織的存續能力
(B) 展現組織的新風貌
(C) 阻絕任何危機的發生
(D) 提升員工的應變經驗
正解：C

第 38 題
下列何者並非授能（empowerment）的作為？
(A) 給予部屬充分發揮能力的機會
(B) 提供部屬適當的培訓
(C) 舉辦工作研討會交換心得
(D) 全由部屬分攤績效責任
正解：D

第 39 題
下列何者並非溝通過程中產生扭曲的常見成因？
(A) 接受訊息者的人格特質
(B) 選擇性認知
(C) 語意的模糊
(D) 沒有時間的壓力
正解：D

第 40 題
績效評估有其方法，下列那一項不是合適的方法？
(A) 排列法
(B) 分等法
(C) 因素品評
(D) 按件數考核
正解：D

第 41 題
一般而言，領導功能有很多種，下列那一項不是領導的主要功能？
(A) 協調
(B) 制裁
(C) 團結
(D) 激勵
正解：B

第 42 題
費德勒（F. E. Fiedler）的權變領導理論有三項重要情境因素，下列那一項不是其重要因素？
(A) 工作結構
(B) 職位權力
(C) 實際產出
(D) 領導者與部屬的關係
正解：C

第 43 題
下列何者為危機處理工作最重要的項目？
(A) 準備預防
(B) 妥善善後
(C) 損害控制
(D) 學習修正
正解：B

第 44 題
下列何者並非行政倫理研究的核心要點？
(A) 憲政精神的承諾
(B) 政體的價值
(C) 工作簡化
(D) 個人對於法律的尊重
正解：C

第 45 題
行政學者瓦爾多（D. Waldo）曾直陳，公共行政最核心的問題應該是：
(A) 倫理與道德的關係
(B) 民主與領導的關係
(C) 公益與民意的關係
(D) 行政與政治的關係
正解：D

第 46 題
下列何者最能規範我國公務員倫理行為的主要法律依據及倫理規範？
(A) 公務員懲戒法
(B) 公務員服務法
(C) 公務人員考績法
(D) 公務人員保障法
正解：B

第 47 題
西方主要國家落實行政中立理念的制度，歸納之，最常用的方式有四方面，其中不包括下列何者在內？
(A) 界定公務員的責任、角色與立場
(B) 保障公務員的工作權
(C) 開放公務員參與政黨活動
(D) 限制公務員參加競選或選舉活動
正解：C

第 48 題
美國的那一項法律，為確保功績制的施行，特規定9 項功績制原則？
(A) 文官改革法（Civil Service Reform Act）
(B) 赫奇法（Hatch Act）
(C) 政府倫理法（Ethics in Government Act）
(D) 倫理法典（Code of Ethics）
正解：A

第 49 題
下列有關倫理與法律的敘述，那一項是錯誤的？
(A) 法律是最低的道德標準
(B) 倫理的道德標準高於法律
(C) 法律是屬於治標
(D) 倫理是屬於治標
正解：D

第 50 題
下列何者並非X 理論的假定與意涵？
(A) 一般人生性好逸惡勞
(B) 一般人缺乏遠大志向
(C) 強迫與控制是必要的管理手段
(D) 強調自我實現有鼓勵員工的效果
正解：D

題目與答案為考試當年公告版本，實務標準請以現行規範為準。