一般行政 115 年行政學大意考古題（共 50 題）
資料來源：考選部歷屆試題｜法律人 LawPlayer 整理
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第 1 題
有關公共行政的敘述，下列何者正確？
(A) 能跳脫政治系絡而存在
(B) 專指提供直接服務給民眾
(C) 與公共政策之間的關係密不可分
(D) 專指以公務人員個人的力量來實現公共利益
正解：C

第 2 題
有關行政學修正理論時期（1930-1960 年代）相關學派的論述，下列何者錯誤？
(A) 動態平衡理論認為組織中的權威係視受命者的同意程度而定
(B) 需要層級理論認為人有不同層次的需要
(C) 激勵保健理論區分消極防止不滿的因素及積極促進工作意願的因素
(D) 開放系統理論強調組織與外在環境的互動關係
正解：D

第 3 題
對於韋伯官僚制度理論的批評中，所謂「訓練有素的無能」（trained incapacity）的涵義是：
(A) 未受過訓練的人員，容易成為組織中的無能者
(B) 組織中採取過多的政治思想訓練，造成組織人員的無能
(C) 專業人員只適合在特定的環境中工作，一旦環境改變即無以為適
(D) 對於組織中無能者，應加強其專業方面的訓練
正解：C

第 4 題
下列何者為動態管理學派的代表性人物？
(A) 傅麗德（M. P. Follett）
(B) 費堯（H. Fayol）
(C) 韋伯（M. Weber）
(D) 威爾遜（W. Wilson）
正解：A

第 5 題
下列何者非屬行政學傳統理論（1930 年代以前）共通的管理原則？
(A) 計畫化
(B) 標準化
(C) 系統化
(D) 彈性化
正解：D

第 6 題
下列何者不是新公共服務主要強調的理念？
(A) 政府職能是服務，非掌舵
(B) 為「公民」服務，而非為「顧客」
(C) 關注市場與效率
(D) 強調公共利益與對話
正解：C

第 7 題
強調政府機關應該發揮企業經營精神，進行有效投資，以解決財政困窘的狀況，達到自給自足境界的理念，最符合下列那一類型政府的觀點？
(A) 分權化政府
(B) 顧客導向政府
(C) 企業型政府
(D) 社區性政府
正解：C

第 8 題
依據我國相關法規之規定，「行政法人」和「政府捐助之財團法人」二者具備下列那一項共同點？
(A) 組織成員不需具備公務人員任用資格
(B) 年度營運經費來源以財產收入為最大宗
(C) 由行政院人事行政總處指派董事長或理事長1 人，為無給職
(D) 不具備科層體制的特徵
正解：A

第 9 題
依公職人員利益衝突迴避法規定，行政上為調查公職人員是否違反利益衝突之情事，下列何者無權向相關機關或個人進行查詢或索取資料？
(A) 監察院
(B) 法務部
(C) 政風機構
(D) 地方法院
正解：D

第 10 題
有關我國公務人員行政中立法的相關規定，下列敘述何者正確？
(A) 公立學校校長準用本法之規定
(B) 公務人員得兼任政黨或其他政治團體之職務
(C) 正式任用為公務人員前，實施學習或訓練人員，不適用本法之規定
(D) 公務人員登記為公職候選人者，自候選人名單公告之日起，應依規定辦理離職
正解：A

第 11 題
機關同仁勇於向外界透露本機關執行採購過程中的一些不合法行為，就學理上而言，這位同仁比較適合稱之為：
(A) 弊端揭發人（whistle blower）
(B) 線民（informant）
(C) 監察使（ombudsman）
(D) 監察人（supervisor）
正解：A

第 12 題
2013 年時任美國總統歐巴馬宣布課徵富人稅政策，但引起富人及企業界高度反彈，此一作為屬於下列何種類型的政策？
(A) 管制政策
(B) 自我管制政策
(C) 分配政策
(D) 重分配政策
正解：D

第 13 題
如果想要增加主管的控制幅度（span of control），下列何種方法「作用不明顯」？
(A) 提高員工福利
(B) 找到有獨立工作能力的下屬
(C) 增加主管自己的能力
(D) 減少下屬工作的複雜度
正解：A

第 14 題
關於組織垂直分化之原則，下列敘述何者錯誤？
(A) 適切的主管控制幅度尚無定論
(B) 組織的垂直分化需考量「手段目的連鎖」
(C) 不同層級之職位需要不同的心理和角色條件
(D) 層級結構的階層數目越多，溝通協調的需要程度越低
正解：D

第 15 題
下列何者是完全根據地域分工原則的組織分化案例？
(A) 財政部高雄市國稅局法務一科、審查一科和屏東分局
(B) 國軍退除役官兵輔導委員會臺北榮民總醫院、臺中榮民總醫院和高雄榮民總醫院
(C) 教育部高等教育司、技術及職業教育司和終身教育司
(D) 行政院人事行政總處綜合規劃處、組編人力處和給與福利處
正解：B

第 16 題
下列那一個機關的體制最符合「合議制」的運作與決策方式？
(A) 客家委員會
(B) 中央選舉委員會
(C) 國家發展委員會
(D) 金融監督管理委員會
正解：B

第 17 題
有關公共組織的論述，下列何者錯誤？
(A) 廣義而言，包含政府組織、非政府組織與非營利組織
(B) 公共組織往往面對多元利害關係人，彼此利益與價值可能衝突
(C) 公共組織經常要面對不同的課責壓力，成員要兼顧多元價值
(D) 追求高效率是公共組織的終極目標，如此才能回應民眾需求
正解：D

第 18 題
內政部警政署決議不再協助一般性未違法食品安全衛生稽查。就警政署而言，這屬於組織改造中的何種方式？
(A) 委外化
(B) 行政法人化
(C) 地方化
(D) 去任務化
正解：D

第 19 題
哈佛大學教授梅堯（E. Mayo）等人於霍桑實驗（Hawthorne Experiments）中有許多影響生產量的研究發現。下列敘述何者正確？
(A) 組織中的小團體運作與產量高低無關
(B) 工人的情緒改變是使產量增加的原因
(C) 嚴明的工作規定能夠使產量明顯增加
(D) 工廠照明度與產量之間具明顯相關性
正解：B

第 20 題
某組織文化同時強調「外部焦點與差異性」及「穩定與控制」，一方面追求成果導向、績效目標和競爭力，另方面也要具有內部凝聚力以貫徹組織目標，此一組織文化屬於柯麥隆（K. S. Cameron）及昆恩（R. E.Quinn）的何種類型分類？
(A) 家族型文化
(B) 市場型文化
(C) 漸進型文化
(D) 階層型文化
正解：B

第 21 題
下列何者不屬於組織辦理人員訓練的主要目的？
(A) 落實同工同酬
(B) 增進工作知能
(C) 提高工作效率
(D) 促進組織發展
正解：A

第 22 題
數位發展部的成立，使得我國高科技人才引用的問題再度浮上檯面。下列敘述何者錯誤？
(A) 目前公務人員的薪資對於任何層級的科技人才都有足夠的吸引力
(B) 高科技人才的考選現在已經有部分的法源依據
(C) 宜利用多元彈性管道進用高科技人才
(D) 應鼓勵與民間進行高科技人才之交流
正解：A

第 23 題
有關我國現行人事制度之敘述，下列何者正確？
(A) 公務人員依學歷及經歷任用之
(B) 機關長官得隨時將機要人員免職
(C) 政務人員分特任、簡任2 個官等
(D) 公職人員又稱民意代表
正解：B

第 24 題
關於考績謬誤以及其成因之敘述，下列何者正確？
(A) 邏輯謬誤指的是受考者的邏輯判斷經常有問題，來自於本身思考能力的侷限
(B) 暈輪謬誤指的是考核者工作過於繁重，造成考核時間不足
(C) 臨近謬誤指的是考績表上前面的項目將影響到後面項目的評分，問題來自於考核者的過度推論
(D) 比較謬誤指的是比較受考者前後年度的工作績效變化，已超過年度考核範圍
正解：C

第 25 題
我國公務人員得支領的所得中，許多具有經立法院三讀通過的法律依據，下列何者不屬之？
(A) 年終獎金
(B) 專業加給
(C) 考績獎金
(D) 地域加給
正解：A

第 26 題
關於「新公共行政」的主要論點，下列敘述何者正確？
(A) 行政人員必須遵守「價值中立」的原則
(B) 行政研究應與行政實務有所區隔
(C) 行政的特質在於為公共福址與公共利益服務
(D) 行政人員僅須效忠政府，不須特別考量民眾的需求
正解：C

第 27 題
下列何者為中央政府的「經常門歲出」？
(A) 提供給人民「自購住宅低利貸款」的利息補貼支出
(B) 補助地方政府購買消防車輛的支出
(C) 中央部會分期付款購置公務車輛的支出
(D) 中央部會購置技術發明專利權的支出
正解：A

第 28 題
依預算法規定，有關我國預算執行階段的流用設計，下列敘述何者錯誤？
(A) 為增加預算執行的彈性，可將不同計畫間的預算相互流用
(B) 不可流用為用人經費
(C) 預算審議過程中被刪減過的項目，將來執行時便不能將其他科目的經費流入
(D) 無論流出或流入的經費，預算法皆有比例上的限制
正解：A

第 29 題
有關決算法規定政府決算之結束期間，下列敘述何者錯誤？
(A) 政府決算每一會計年度辦理一次
(B) 年度終了後4 個月為該年度之結束期間
(C) 出納整理事務僅限於已發生而應收未收，及應付未付之款項繼續清理
(D) 於結束期間內，不得再發生新的債務或契約責任
正解：B

第 30 題
某政府機關有一金額為1 千萬元的「資訊系統建立及維護」需求，政府機關已知所需的技術在國內僅有1家廠商能執行，且該技術也已申請專利，該機關該如何辦理此次採購？
(A) 因為金額超過1 百萬元，該機關僅能透過公開招標的程序辦理
(B) 該機關應先邀請數家廠商進行資格審查，再以僅有1 家廠商合格為由，辦理選擇性招標
(C) 因為該技術只能由1 家廠商提供，該機關得採用限制性招標
(D) 因有圖利特定廠商的嫌疑，政府不得進行此次採購
正解：C

第 31 題
下列何者並非績效管理可能產生之問題？
(A) 人員因過分注重績效指標之達成，而產生目標錯置
(B) 產生數位落差
(C) 難以訂定合適之績效指標
(D) 人員出現績效造假之行為
正解：B

第 32 題
正式組織溝通中常用的「上令下行」方式，屬於那一種溝通管道？
(A) 平行溝通
(B) 斜行溝通
(C) 上行溝通
(D) 下行溝通
正解：D

第 33 題
某機關前任首長之領導風格係讓部屬參與決策制定，並允許部屬反饋不同意見；新上任的首長則強調以個人權力威勢為基礎，要求部屬奉命行事。前、後任首長分別屬於下列何種領導風格？
(A) 前任首長為獨裁式領導；現任首長為放任式領導
(B) 前任首長為民主式領導；現任首長為轉換型領導
(C) 前任首長為民主式領導；現任首長為獨裁式領導
(D) 前任首長為放任式領導；現任首長為專制式領導
正解：C

第 34 題
相對於需求層次理論，有關阿德福（C. P. Alderfer）ERG 理論之敘述，下列何者錯誤？
(A) 人們可能會同時存在多個需求
(B) 每一種需求都具有激勵效果
(C) 包含靈性需求
(D) 需求可能呈現一種挫折退化的過程（frustration-regression process）
正解：C

第 35 題
危機管理的階段包括回應（response）、紓緩預防（mitigation and prevention）、復原（recovery）、整備（preparedness），下列先後順序何者正確？
(A) 整備、紓緩預防、回應、復原
(B) 整備、紓緩預防、復原、回應
(C) 紓緩預防、整備、回應、復原
(D) 紓緩預防、整備、復原、回應
正解：C

第 36 題
我國的公共政策網路參與平台「提點子」功能，可分為提議、檢核、附議、政府回應等流程，其中檢核階段的主要項目不包括下列何者？
(A) 議題是否符合行政機關之業務範圍
(B) 訴求是否明確或僅涉及個人權益
(C) 內容是否涉及違反公序良俗或違法事項
(D) 業務的權責機關是否有能力回應或辦理
正解：D

第 37 題
下列何者不是資訊科技為民主政治發展帶來的益處？
(A) 提高公民與政府直接溝通的可能性
(B) 更為透明化的公共行政
(C) 方便民意代表之間的肉桶立法運作
(D) 有助於公民對於公共政策的認知與理解
正解：C

第 38 題
下列何者屬於利用補貼方式改變誘因的政策工具？
(A) 進行反毒宣導
(B) 以拍賣方式釋出公共頻譜
(C) 加強酒駕取締
(D) 發給人民職訓抵用券
正解：D

第 39 題
假設對某項公共政策採取實驗設計方式進行評估時，此一實驗設計中的「實驗變數」（experimental variables）所指為何？
(A) 政策介入
(B) 標的人口
(C) 外在環境
(D) 測量工具
正解：A

第 40 題
有關公共政策之敘述，下列何者正確？
(A) 政策運作過程只能依照政策階段順序進行，不會有問題與方案同時被決策者發現之狀況
(B) 政策合法化只能在議會進行，行政機關無法從事政策合法化
(C) 政策標的人口為政策所直接實施的對象，不包含間接受到政策影響的利害關係人
(D) 政策評估僅能在政策執行之後進行，不適用在其他政策階段
正解：C

第 41 題
關於政策德菲法的特性敘述，下列何者錯誤？
(A) 參與者往往是專家學者
(B) 適用於爭議性高的議題
(C) 強調參與者具名填寫問卷
(D) 每回合調查結果必須回饋給參與者
正解：C

第 42 題
在新冠肺炎疫情流行期間，政府透過各種媒體管道向民眾說明各種防疫措施，這是屬於下列何種政府活動？
(A) 審議式民主
(B) 利害關係人分析
(C) 政策行銷
(D) 網路聲量調查
正解：C

第 43 題
有關非營利組織的相關敘述，何者錯誤？
(A) 基於組織的民間色彩，較不適合提供涉及公權力的業務
(B) 所有非營利組織都具備公共利益使命
(C) 經費來源若不穩定，容易使服務範圍受到限制
(D) 成員並非皆具有專業知識，導致服務提供的限制
正解：B

第 44 題
下列何者不屬於政府提出「地方創生國家戰略計畫」的主要目的？
(A) 緩和城鄉人口不均
(B) 改善整體發展不平衡
(C) 減少族群衝突
(D) 減緩地方高齡化問題
正解：C

第 45 題
依地方稅法通則規定，地方政府為滿足自治需求、充裕財源，得開徵地方稅。下列何者不屬於該通則所稱之地方稅？
(A) 臨時稅課
(B) 附加稅課
(C) 累進稅課
(D) 特別稅課
正解：C

第 46 題
依據納詹（A. Najam）的定義，當政府與非營利組織存在偏好目標類似、偏好手段差異時，他們之間較有可能採取那一種互動模式？
(A) 依賴模式
(B) 自主模式
(C) 互補模式
(D) 衝突模式
正解：C

第 47 題
依地方制度法中關於我國直轄市的相關規定，下列敘述何者錯誤？
(A) 市長1 人，由市民依法選舉之，每屆任期4 年，連選得連任一屆
(B) 副市長2 人；人口在250 萬以上之直轄市，得增置副市長1 人
(C) 各區公所置區長1 人，由市民依法選舉之，任期4 年，連選得連任
(D) 人口聚居達125 萬人以上，且在政治、經濟、文化及都會區域發展上，有特殊需要之地區得設直轄市
正解：C

第 48 題
以促參案件為例，下列何者最不應該是公私夥伴關係（Public-Private Partnership）運作過程中，私部門廠商獨自承擔的風險？
(A) 政策風險
(B) 財務風險
(C) 技術風險
(D) 商業風險
正解：A

第 49 題
下列何者不屬於公營事業民營化的手段？
(A) 合資民營
(B) 出售股權或資產
(C) 契約外包
(D) 志願服務
正解：D

第 50 題
下列何者不是跨機關合作之原因？
(A) 公共問題本質日趨複雜
(B) 單一機關專業能力有限
(C) 提高公共問題解決的有效性
(D) 提升個別機關的施政自主性
正解：D

題目與答案為考試當年公告版本，實務標準請以現行規範為準。