勞工行政 94 年勞工行政考古題（共 4 題）
資料來源：考選部歷屆試題｜法律人 LawPlayer 整理
https://lawplayer.com/exam/labor-administration/94-%E5%8B%9E%E5%B7%A5%E8%A1%8C%E6%94%BF

第 1 題
國際勞動基準的實施與否，常涉及國際貿易的機會、國家勞動人權保障程度、以及勞
工關係制度的健全程度。請問推動國際勞動基準具體落實的途徑有那些？請分析之。
（25 分）

第 2 題
近來勞工行政主管機關辦理「社會對話」的宣導會，希望強化職場中的和諧互動與
彼此了解。請問：依據現行勞工法令規定，職場中有那些重要的勞資互動機制，可
作為「社會對話」的基礎？其規定和實施成效為何？（25 分）

第 3 題
全球化政治經濟時代來臨，勞工行政面臨那些新挑戰？（10 分）在勞工行政組織變
革上，有那些重要的發展趨勢？（15 分）

第 4 題
西方法諺說：「徒法不足自行」。請問勞工行政機關可透過那些重要行政作為或處分，
執行勞工政策，貫徹勞工立法？請分析之。（25 分）

題目為考試當年公告版本，實務標準請以現行規範為準。