110年度勞專調字第282號｜民事：確認僱傭關係等｜裁判日期：110 年 12 月 15 日

臺灣臺北地方法院民事裁定 110年度勞專調字第282號聲請人郭震鵬相對人喬山健康科技股份有限公司法定代理人羅崑泉上列當事人間請求確認僱傭關係等事件，本院裁定如下：主文本件移送臺灣臺中地方法院。理由一、按有關勞動事件之處理，勞動事件法未規定者，適用民事訴訟法之規定。訴訟之全部或一部，法院認為無管轄權者，依原告聲請或依職權以裁定移送於其管轄法院；當事人得以合意定第一審管轄法院，但以關於由一定法律關係而生之訴訟為限；前項合意，應以文書證之，勞動事件法第15條及民事訴訟法第28條第1 項、第24條分別定有明文。又按當事人以合意定第一審管轄法院者，如具備該條所定之要件，當事人及法院均應受其拘束，且關於合意管轄之規定，除專屬管轄外，得排除其他審判籍而優先適用，故如原告向非合意之管轄法院起訴，法院認其無管轄權，自得依職權或原告聲請以裁定移送該合意之管轄法院。二、本件聲請人起訴主張確認兩造僱傭關係存在等情，核係基於兩造間勞動契約所生，而依兩造間於民國110年3月2日所簽立之受僱同意書第5條約定，同意以臺灣臺中地方法院為第一審管轄。準此，本件既非專屬管轄之事件，且兩造又以書面約定合意定第一審管轄法院，揆諸前揭規定及說明，上開合意管轄之約定，自得排斥其他審判籍而優先適用，本件自應由合意管轄法院即臺灣臺中地院管轄，爰依職權移送至管轄法院。中　　華　　民　　國　　110 　年　　12　　月　　15　　日勞動法庭法　官　林瑋桓以上正本係照原本作成。如對本裁定抗告須於裁定送達後十日內向本院提出抗告狀，並繳納抗告費新臺幣一千元。中　　華　　民　　國　　110 　年　　12　　月　　15　　日書記官　江慧君

臺灣臺北地方法院110年度勞專調字第282號

關鍵資訊