審計法施行細則 第 36 條（辦理審計或稽察時應注意事項）

審計部依本條進行的是會計與財務面的現場查核，重點在帳務、預算、財物。政風單位查的是公務員品操與程序面問題。但兩者經常聯動：審計部現場查到第八款的未盡善良管理人之注意或不法情事時，會通報政風或檢調介入。實務上審計部的現場稽察報告是政風和檢調最常用的初查線索，因為由具會計專業的審計人員作成，證據力高於一般檢舉。

不重複。內部稽核是公營事業自己的第一道防線，審計部是國家層級的第二道防線。本條第十款明確要求審計部審度各機關內部控制執行的實施有效程度，意思是審計部不只查業務，還要查內稽有沒有真的在做事。實務上如果內部稽核是橡皮圖章，審計部現場一翻就會發現，被究責的不只是業務承辦，連稽核主管都跑不掉。

規範審計部派員至公營事業現場辦理審計事務時應注意的十款查核事項，是台灣公部門現場稽察的標準作業書。

送審資料、產銷計畫、收支內容、產品成本、資本支出、長期債務、轉投資、久懸債權、原物料與呆廢料、內部控制有效性。

公營事業經辦人員未以具相當智識經驗者所應有之注意處理事務，例如怠於催收債權、未追蹤工程延誤等，違反者構成過失。

審計人員親至公營事業所在地進行帳務、營運、資產的實地查核，相對於辦公室書面審核而言。

對照十款盤點業務、備齊憑證、書面說明高風險項目（工程延誤原因、久懸債權追蹤、呆廢料處理紀錄、內控運作紀錄）。

依本條第八款向審計部書面陳情，明確指出涉及「未盡善良管理人之注意」，同時函請該機關上級單位副本通知形成壓力。

依審計法第65至67條配合提示帳冊憑證、據實答復、必要時請主管會同說明，避免單獨應對導致誤答。

依審計法第14條於規定期限內以書面答復，內容須對應通知事項逐項說明，逾期未答復得依法究辦。

第35條是辦公室書面審核公營事業送來的月報，第36條是派員親至公營事業現場實地查核十款重點，後者覆蓋面更廣。

審計部依本條查會計財務面，政風查公務員品操與程序面，但審計報告常成為政風或檢調的初查線索。