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국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행규칙 제11조의3(일반직공무원 및 일반군무원의 특별채용 예외사유)

국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행규칙 제11조의3(일반직공무원 및 일반군무원의 특별채용 예외사유)

일반직공무원 및 일반군무원의 특별채용 예외사유

제11조의3

제11조의3(일반직공무원 및 일반군무원의 특별채용 예외사유) 영 제51조제6항제4호에서 "시험실시기관이 따로 있어 국가기관등이 직접 채용시험을 실시할 수 없는 경우 등 국가보훈부령으로 정하는 특별한 사유"란 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우를 말한다. 1. 시험실시기관이 따로 있어 영 제50조제2항에 따른 국가기관등이 같은 항에 따른 일반직공무원 및 일반군무원에 대한 채용시험을 직접 실시할 수 없는 경우 2. 제1호에 따른 국가기관등이 채용하려는 분야에서 3년 이상의 근무 경력이 있는 자를 제1호에 따른 일반직공무원 및 일반군무원으로 채용하는 경우

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국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행규칙의 다른 조문

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인용 형식「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행규칙」 제11조의3(일반직공무원 및 일반군무원의 특별채용 예외사유), 국가법령정보센터(법제처) / LawPlayer, 2026. 7. 3. 기준

출처: 국가법령정보센터(법제처) — Korea Ministry of Government Legislation, KOGL Type 1.

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