민사집행법 시행령 제5조(급여채권이 중복되거나 여러 종류인 경우의 계산방법)

급여채권이 중복되거나 여러 종류인 경우의 계산방법

제5조(급여채권이 중복되거나 여러 종류인 경우의 계산방법) 제3조 및 제4조의 금액을 계산할 때 채무자가 다수의 직장으로부터 급여를 받거나 여러 종류의 급여를 받는 경우에는 이를 합산한 금액을 급여채권으로 한다.

민사집행법 시행령의 다른 조문

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인용 형식「민사집행법 시행령」 제5조(급여채권이 중복되거나 여러 종류인 경우의 계산방법), 국가법령정보센터(법제처) / LawPlayer, 2026. 7. 3. 기준

출처: 국가법령정보센터(법제처) — Korea Ministry of Government Legislation, KOGL Type 1.