国と民間企業との間の人事交流に関する法律 第18条（交流派遣職員の職務復帰時における処遇）

この条文の基本情報

出典：e-Gov法令検索（デジタル庁）

1. 国と民間企業との間の人事交流に関する法律第18条（交流派遣職員の職務復帰時における処遇）は、日本の国と民間企業との間の人事交流に関する法律に含まれる条文です。
2. 国と民間企業との間の人事交流に関する法律第18条の条文原文は「交流派遣職員が職務に復帰した場合におけるその者の職務の級及び号俸については、部内の他の職員との権衡上必要と認められる範囲内において、人事院規則の定めるところによ…」で始まります。
3. 国と民間企業との間の人事交流に関する法律の公布日は平成11年12月22日です。
4. 国と民間企業との間の人事交流に関する法律について、LawPlayer が e-Gov法令検索から取得した令和8年7月4日時点では廃止情報はありません。
5. 国と民間企業との間の人事交流に関する法律第18条の前の条は国と民間企業との間の人事交流に関する法律第17条です。
6. 国と民間企業との間の人事交流に関する法律第18条の次の条は国と民間企業との間の人事交流に関する法律第19条です。