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資料來源：裁判所（Courts in Japan）裁判例検索
職業安定法違反
昭和27(あ)3626
- 事件番号
- 昭和27(あ)3626
- 事件名
- 職業安定法違反
- 裁判年月日
- 昭和29年3月11日（1954-03-11）
- 法廷名
- 最高裁判所第一小法廷
- 裁判種別
- 判決
- 結果
- 棄却
- 判例集等
- 刑集 第8巻3号240頁
- 原審裁判所名
- 大阪高等裁判所
- 原審裁判年月日
- 昭和27年4月21日（1952-04-21）
判示事項
職業安定法第五条にいわゆる「雇用関係」の意義
裁判要旨
職業安定法第五条にいわゆる「雇用関係」とは、必ずしも厳格に民法第六二三条の意義に解すべきものではなく、広く社会通念上被用者が有形無形の経済的利益を得て一定の条件の下に使用者に対し肉体的、精神的労務を供給する関係にあればたりるものと解するのを相当する。
参照法条
職業安定法5条1項