資料由法律人 LawPlayer整理提供·กฎหมายไทย / LawPlayer จากสำนักงานคณะกรรมการกฤษฎีกา
กฎกระทรวง
กฎกระทรวง
กำหนดหลักเกณฑ์และวิธีการบรรจุบุคคลเข้ารับราชการ
เป็นข้าราชการทหารและการให้ได้รับเงินเดือน
พ.ศ. ๒๕๕๕[๑]
อาศัยอำนาจตามความในมาตรา ๑๐ และมาตรา ๑๙ วรรคหนึ่ง
แห่งพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการทหาร พ.ศ. ๒๕๒๑
รัฐมนตรีว่าการกระทรวงกลาโหมออกกฎกระทรวงไว้ ดังต่อไปนี้
ข้อ ๑ กฎกระทรวงนี้ให้ใช้บังคับตั้งแต่วันที่
๑ ตุลาคม พ.ศ. ๒๕๕๓ เป็นต้นไป เว้นแต่ข้อ ๕ ให้ใช้บังคับตั้งแต่วันที่ ๑ มกราคม
พ.ศ. ๒๕๕๕ เป็นต้นไป
ข้อ ๒ ให้ยกเลิก
(๑)
กฎกระทรวงกำหนดหลักเกณฑ์และวิธีการบรรจุบุคคลเข้ารับราชการเป็นข้าราชการทหารและการให้ได้รับเงินเดือน
พ.ศ. ๒๕๔๙
(๒)
กฎกระทรวงกำหนดหลักเกณฑ์และวิธีการบรรจุบุคคลเข้ารับราชการเป็นข้าราชการทหารและการให้ได้รับเงินเดือน
(ฉบับที่ ๒) พ.ศ. ๒๕๔๙
(๓)
กฎกระทรวงกำหนดหลักเกณฑ์และวิธีการบรรจุบุคคลเข้ารับราชการเป็นข้าราชการทหารและการให้ได้รับเงินเดือน
(ฉบับที่ ๓) พ.ศ. ๒๕๕๑
(๔)
กฎกระทรวงกำหนดหลักเกณฑ์และวิธีการบรรจุบุคคลเข้ารับราชการเป็นข้าราชการทหารและการให้ได้รับเงินเดือน
(ฉบับที่ ๔) พ.ศ. ๒๕๕๒
ข้อ ๓ การได้รับเงินเดือนของบุคคลที่ได้รับการบรรจุเข้ารับราชการเป็นข้าราชการทหารให้เป็นไปตามคุณวุฒิและอัตราเงินเดือนตามบัญชีคุณวุฒิและอัตราเงินเดือนของบุคคลที่ได้รับการบรรจุเข้ารับราชการเป็นข้าราชการทหารท้ายกฎกระทรวงนี้
ดังต่อไปนี้
(๑) ตารางอัตราเงินเดือน ณ ๑ ต.ค. ๒๕๕๓ ให้ใช้ตั้งแต่วันที่ ๑ ตุลาคม
พ.ศ. ๒๕๕๓ ถึงวันที่ ๓๑ ธันวาคม พ.ศ. ๒๕๕๔
(๒) ตารางอัตราเงินเดือน ณ ๑ ม.ค. ๒๕๕๕ ให้ใช้ตั้งแต่วันที่ ๑ มกราคม
พ.ศ. ๒๕๕๕ ถึงวันที่ ๓๑ มีนาคม พ.ศ. ๒๕๕๕
(๓) ตารางอัตราเงินเดือน ณ ๑ เม.ย. ๒๕๕๕ ให้ใช้ตั้งแต่วันที่ ๑
เมษายน พ.ศ. ๒๕๕๕ เป็นต้นไป
ข้อ ๔ กระทรวงกลาโหมอาจกำหนดให้บุคคลที่ได้รับการบรรจุเข้ารับราชการเป็นข้าราชการทหารที่มีคุณวุฒิเดียวกัน
ได้รับเงินเดือนในอัตราที่แตกต่างกันได้
เนื่องจากเป็นบุคคลที่มีคุณสมบัติตามปัจจัยที่มีผลต่อประสิทธิภาพการปฏิบัติหน้าที่ราชการ
โดยให้ได้รับเงินเดือนเพิ่มขึ้นตามหลักเกณฑ์ วิธีการ และเงื่อนไขที่กระทรวงกลาโหมกำหนด
แต่ไม่สูงกว่าที่กำหนดไว้ในบัญชีคุณวุฒิและอัตราเงินเดือนของบุคคลที่ได้รับการบรรจุเข้ารับราชการเป็นข้าราชการทหารท้ายกฎกระทรวงนี้
ข้อ ๕ อัตราเงินเดือนของบุคคลที่ได้รับการบรรจุเข้ารับราชการเป็นข้าราชการทหารให้ได้รับดังต่อไปนี้
(๑) บุคคลที่มีคุณวุฒิการศึกษาตรงตามบัญชีคุณวุฒิและอัตราเงินเดือนของบุคคลที่ได้รับการบรรจุเข้ารับราชการเป็นข้าราชการทหารท้ายกฎกระทรวงนี้
ให้ได้รับเงินเดือนตามตารางอัตราเงินเดือน (๑)
(๒)
บุคคลที่มีคุณวุฒิการศึกษาตรงตามบัญชีคุณวุฒิและอัตราเงินเดือนของบุคคลที่ได้รับการบรรจุเข้ารับราชการเป็นข้าราชการทหารท้ายกฎกระทรวงนี้
และเป็นผู้ที่มีคุณสมบัติตามปัจจัยที่มีผลต่อประสิทธิภาพการปฏิบัติหน้าที่ราชการที่กระทรวงกลาโหมกำหนด
ให้ได้รับเงินเดือนไม่เกินอัตราที่กำหนดตามตารางอัตราเงินเดือน (๒)
ข้อ ๖ บุคคลที่มีคุณวุฒินอกเหนือจากที่กำหนดไว้ในบัญชีคุณวุฒิและอัตราเงินเดือนของบุคคลที่ได้รับการบรรจุเข้ารับราชการเป็นข้าราชการทหารท้ายกฎกระทรวงนี้
ให้ได้รับเงินเดือนตามระดับและชั้นเงินเดือนข้าราชการทหาร ระดับ ป.๑ หรือ น.๑
แล้วแต่กรณี
โดยเทียบเคียงกับอัตราเงินเดือนในคุณวุฒิเดียวกันตามที่คณะกรรมการข้าราชการพลเรือนกำหนด
ซึ่งอาจสูงกว่า ต่ำกว่า หรือเท่ากัน แล้วแต่กรณี
ในกรณีที่ไม่สามารถดำเนินการเทียบเคียงคุณวุฒิและอัตราเงินเดือนตามวรรคหนึ่งได้
ให้อัตราเงินเดือนสำหรับคุณวุฒินั้นเป็นไปตามที่กระทรวงกลาโหมกำหนด
ข้อ ๗ การบรรจุนายทหารประทวนซึ่งเลื่อนฐานะเป็นนายทหารสัญญาบัตรหรือข้าราชการกลาโหมพลเรือนต่ำกว่าชั้นสัญญาบัตรซึ่งเลื่อนฐานะเป็นข้าราชการกลาโหมพลเรือนชั้นสัญญาบัตร
ให้ผู้นั้นได้รับเงินเดือน ระดับ น.๑ หรือ น.๒ หรือ น.๓ แล้วแต่กรณี
ในชั้นที่เทียบได้ตรงกันกับชั้นเงินเดือนที่ได้รับอยู่ก่อนการเลื่อนฐานะเป็นข้าราชการทหารชั้นสัญญาบัตร
ตามตารางเทียบชั้นเงินเดือนแต่ละระดับที่ข้าราชการทหารจะได้รับเมื่อได้รับแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งตามที่กระทรวงกลาโหมกำหนด
ถ้าการเลื่อนฐานะตามวรรคหนึ่ง
เนื่องจากผู้นั้นสำเร็จการศึกษาภายในประเทศได้รับปริญญาหรือประกาศนียบัตรวิชาชีพเทียบได้ไม่ต่ำกว่าปริญญา
ให้ใช้คุณวุฒิตามลำดับที่ ๒๔ ถึงลำดับที่ ๓๔ ของบัญชีคุณวุฒิและอัตราเงินเดือนของบุคคลที่ได้รับการบรรจุเข้ารับราชการเป็นข้าราชการทหารท้ายกฎกระทรวงนี้
เว้นผู้ได้รับเงินเดือนสูงกว่าอยู่ก่อนให้ปฏิบัติตามวรรคหนึ่ง
ถ้าการเลื่อนฐานะตามวรรคหนึ่ง
เนื่องจากผู้นั้นได้รับอนุปริญญาหรือประกาศนียบัตรวิชาชีพผดุงครรภ์อนามัยของกองทัพบก
กองทัพเรือ กองทัพอากาศ หรือสถาบันการศึกษาอื่นที่ทางราชการรับรอง ซึ่งมีหลักสูตรกำหนดเวลาศึกษาไม่น้อยกว่าสามปีหกเดือนต่อจากชั้นสูงสุดของระดับมัธยมศึกษาตอนปลายตามหลักสูตรของกระทรวงศึกษาธิการหรือเทียบเท่าตามที่กระทรวงกลาโหมรับรอง
ให้ใช้คุณวุฒิตามลำดับที่ ๓๕
ของบัญชีคุณวุฒิและอัตราเงินเดือนของบุคคลที่ได้รับการบรรจุเข้ารับราชการเป็นข้าราชการทหารท้ายกฎกระทรวงนี้
เว้นผู้ได้รับเงินเดือนสูงกว่าอยู่ก่อนให้ปฏิบัติตามวรรคหนึ่ง
สำหรับข้าราชการทหารสังกัดหน่วยบัญชาการถวายความปลอดภัยรักษาพระองค์ กองบัญชาการกองทัพไทย
ที่ได้เลื่อนฐานะเป็นนายทหารสัญญาบัตร
หรือได้รับพระมหากรุณาธิคุณเลื่อนยศเป็นนายทหารสัญญาบัตร
ให้ได้รับเงินเดือนตามที่กระทรวงกลาโหมกำหนด
ข้อ ๘ การบรรจุนายทหารประทวนซึ่งเลื่อนฐานะเป็นนายทหารสัญญาบัตรหรือข้าราชการกลาโหมพลเรือนต่ำกว่าชั้นสัญญาบัตรซึ่งเลื่อนฐานะเป็นข้าราชการกลาโหมพลเรือนชั้นสัญญาบัตรเนื่องจากผู้นั้นสำเร็จการศึกษาได้รับปริญญาหรือประกาศนียบัตรเทียบได้ไม่ต่ำกว่าปริญญาจากสถาบันการศึกษาในต่างประเทศ
ให้ใช้คุณวุฒิตามลำดับที่ ๓๘ ของบัญชีคุณวุฒิและอัตราเงินเดือนของบุคคลที่ได้รับการบรรจุเข้ารับราชการเป็นข้าราชการทหารท้ายกฎกระทรวงนี้
ซึ่งจะได้รับคุณวุฒิลำดับใดให้เป็นไปตามที่กระทรวงกลาโหมกำหนด
สำหรับผู้ซึ่งได้รับเงินเดือนเกินกว่าที่ได้กำหนดไว้ตามวรรคหนึ่งอยู่ก่อนแล้ว
ให้ได้รับเงินเดือนระดับ น.๑ หรือ น.๒ หรือ น.๓ แล้วแต่กรณี ในชั้นที่เทียบได้ตรงกันกับชั้นเงินเดือนที่ได้รับอยู่ก่อนการเลื่อนฐานะเป็นข้าราชการทหารชั้นสัญญาบัตร
ตามตารางเทียบชั้นเงินเดือนแต่ละระดับที่ข้าราชการทหารจะได้รับเมื่อได้รับแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งตามที่กระทรวงกลาโหมกำหนด
สำหรับข้าราชการทหารสังกัดหน่วยบัญชาการถวายความปลอดภัยรักษาพระองค์
กองบัญชาการกองทัพไทย ที่ได้เลื่อนฐานะเป็นนายทหารสัญญาบัตร
หรือได้รับพระมหากรุณาธิคุณเลื่อนยศเป็นนายทหารสัญญาบัตร
ให้ได้รับเงินเดือนตามที่กระทรวงกลาโหมกำหนด
ข้อ ๙ การบรรจุผู้เคยรับราชการ
กลับเข้ารับราชการใหม่ในสังกัดกระทรวงกลาโหม ให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์ ดังต่อไปนี้
(๑) ผู้เคยรับราชการเป็นข้าราชการทหาร
ให้ผู้นั้นได้รับเงินเดือนและเงินเพิ่มต่าง ๆ
ในระดับและชั้นที่ไม่สูงกว่าเท่าที่ได้รับอยู่เดิมขณะออกจากราชการครั้งสุดท้าย
(๒) ผู้เคยรับราชการเป็นข้าราชการทหารและได้รับอนุมัติจากคณะรัฐมนตรี
ให้ลาออกจากราชการไปปฏิบัติงานใด ๆ
ซึ่งให้นับเวลาระหว่างนั้นสำหรับการคำนวณบำเหน็จบำนาญเหมือนเต็มเวลาราชการตามกฎหมายว่าด้วยบำเหน็จบำนาญข้าราชการ
ถ้ากลับเข้ารับราชการภายในกำหนดสี่ปีนับแต่วันที่ลาออกไปปฏิบัติงานดังกล่าว
ให้ผู้นั้นได้รับเงินเดือนและเงินเพิ่มต่าง ๆ
ในระดับและชั้นที่ไม่สูงกว่าเท่าที่ได้รับอยู่เดิมขณะออกจากราชการครั้งสุดท้าย
แต่ถ้ามีการปรับปรุงอัตราเงินเดือนหรือเงินเพิ่มต่าง ๆ
หลังจากที่ออกจากราชการครั้งสุดท้ายไปแล้ว ให้ปรับชั้นเงินเดือนหรือเงินเพิ่มต่าง
ๆ จากอัตราเดิมเป็นอัตราที่ใช้อยู่ในวันที่บรรจุผู้นั้นกลับเข้ารับราชการตามหลักเกณฑ์ที่กระทรวงกลาโหมกำหนด
ทั้งนี้
กรณีที่เห็นสมควรอาจให้ผู้นั้นได้รับเงินเดือนในระดับและชั้นสูงกว่าที่ได้รับอยู่เดิมขณะลาออกไปปฏิบัติงานใด
ๆ ก็ได้ โดยคำนวณจากเวลาที่ไปปฏิบัติงานดังกล่าวไม่เกินปีละ ๑ ชั้น ตามหลักเกณฑ์ที่กระทรวงกลาโหมกำหนด
(๓)
ผู้เคยรับราชการเป็นข้าราชการกลาโหมพลเรือนแล้วลาออกไปรับราชการทหารกองประจำการตามกฎหมายว่าด้วยการรับราชการทหาร
ถ้ากลับเข้ารับราชการภายในกำหนดหนึ่งร้อยแปดสิบวันนับแต่วันพ้นจากการเป็นทหารกองประจำการโดยไม่มีความเสียหาย
ให้ผู้นั้นได้รับเงินเดือนและเงินเพิ่มต่าง ๆ
ในระดับและชั้นที่ไม่สูงกว่าเท่าที่ได้รับอยู่เดิมขณะลาออกไปรับราชการทหารกองประจำการ
แต่ถ้ามีการปรับปรุงอัตราเงินเดือนหรือเงินเพิ่มต่าง ๆ
หลังจากที่ออกจากราชการครั้งสุดท้ายไปแล้ว ให้ปรับชั้นเงินเดือนหรือเงินเพิ่มต่าง
ๆ
จากอัตราเดิมเป็นอัตราที่ใช้อยู่ในวันที่บรรจุผู้นั้นกลับเข้ารับราชการตามหลักเกณฑ์ที่กระทรวงกลาโหมกำหนด
ทั้งนี้
เว้นแต่ในกรณีที่เห็นสมควรจะให้ผู้นั้นได้รับเงินเดือนในระดับและชั้นสูงกว่าที่ได้รับอยู่เดิมขณะลาออกไปรับราชการทหารกองประจำการ
โดยคำนวณจากเวลาที่ไปรับราชการทหารกองประจำการไม่เกินปีละ ๑ ชั้น ให้กระทำได้
แต่ต้องได้รับอนุมัติจากหัวหน้าส่วนราชการขึ้นตรงต่อกระทรวงกลาโหม
ผู้บัญชาการทหารบก ผู้บัญชาการทหารเรือ หรือผู้บัญชาการทหารอากาศ แล้วแต่กรณี
สำหรับการบรรจุผู้เคยรับราชการเป็นข้าราชการนอกสังกัดกระทรวงกลาโหม
ซึ่งมิใช่ข้าราชการการเมืองหรือข้าราชการซึ่งออกจากราชการในระหว่างทดลองปฏิบัติหน้าที่ราชการหรือเคยทำงานเป็นพนักงานเทศบาลหรือพนักงานส่วนท้องถิ่นซึ่งออกจากงานในระหว่างทดลองปฏิบัติงาน
ให้ผู้นั้นได้รับเงินเดือนในระดับและชั้น กับเงินเพิ่มต่าง ๆ ที่ไม่สูงกว่าที่ได้รับครั้งสุดท้ายก่อนออกจากราชการหรืองาน
ข้อ ๑๐ การบรรจุข้าราชการซึ่งมิใช่ข้าราชการการเมืองหรือข้าราชการซึ่งออกจากราชการในระหว่างทดลองปฏิบัติหน้าที่ราชการ
หรือพนักงานเทศบาลหรือพนักงานส่วนท้องถิ่นซึ่งออกจากงานในระหว่างทดลองปฏิบัติงานซึ่งโอนจากส่วนราชการอื่นหรือเทศบาลมารับราชการในสังกัดกระทรวงกลาโหม
ให้ผู้นั้นได้รับเงินเดือนในระดับและชั้น กับเงินเพิ่มต่าง ๆ
ที่ไม่สูงกว่าที่ได้รับอยู่ในขณะโอน
ให้ไว้
ณ วันที่ ๘ มิถุนายน พ.ศ. ๒๕๕๕
พลอากาศเอก
สุกำพล สุวรรณทัต
รัฐมนตรีว่าการกระทรวงกลาโหม
[เอกสารแนบท้าย]
๑. บัญชีคุณวุฒิและอัตราเงินเดือนของบุคคลที่ได้รับการบรรจุเข้ารับราชการเป็นข้าราชการทหารท้ายกฎกระทรวงกำหนดหลักเกณฑ์และวิธีการบรรจุบุคคลเข้ารับราชการเป็นข้าราชการทหารและการให้ได้รับเงินเดือน
พ.ศ. ๒๕๕๕
(ดูข้อมูลจากภาพกฎหมาย)
หมายเหตุ
:- เหตุผลในการประกาศใช้กฎกระทรวงฉบับนี้ คือ
โดยที่เป็นการสมควรปรับปรุงการกำหนดหลักเกณฑ์และวิธีการบรรจุบุคคลเข้ารับราชการเป็นข้าราชการทหารและการให้ได้รับเงินเดือน
เพื่อให้อัตราเงินเดือนแรกบรรจุของบุคคลที่เข้ารับราชการเป็นข้าราชการทหารมีความเหมาะสมสอดคล้องกับอัตราเงินเดือนแรกบรรจุตามคุณวุฒิการศึกษาของข้าราชการพลเรือนสามัญ
จึงจำเป็นต้องออกกฎกระทรวงนี้
ปริยานุช/ผู้จัดทำ
๑๑ มิถุนายน
๒๕๕๕
ปณตภร/ผู้ตรวจ
๑๓ มิถุนายน
๒๕๕๕
[๑] ราชกิจจานุเบกษา
เล่ม ๑๒๙/ตอนที่ ๕๐ ก/หน้า ๘/๘ มิถุนายน ๒๕๕๕
กฎกระทรวงกำหนดหลักเกณฑ์และวิธีการบรรจุบุคคลเข้ารับราชการเป็นข้าราชการทหารและการให้ได้รับเงินเดือน พ.ศ. 2555 (Office of the Council of State). Retrieved via LawPlayer, https://lawplayer.com/th/act/pythainlp_33461e65ebde733b
ที่มา: ระบบกลางกฎหมาย law.go.th (สำนักงานคณะกรรมการกฤษฎีกา).
Thai official texts excluded from copyright (Copyright Act B.E. 2537 s.7)；開放資料層 CC BY 署名
本頁資料來源：สำนักงานคณะกรรมการกฤษฎีกา (OCS)·整理提供：法律人 LawPlayer· lawplayer.com