กฎ ก กฎ ก.ค. ฉบับที่ ๑๘ (พ.ศ. ๒๕๓๙) ออกตามความในพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการครู พ.ศ. ๒๕๒๓ ว่าด้วยการให้ข้าราชการครูได้รับเงินเดือนสูงกว่าหรือต่ำกว่าขั้นต่ำ หรือสูงกว่าขั้นสูงของเงินเดือนสำหรับตำแหน่ง อาศัยอำนาจตามความในมาตรา ๗ (๒) แห่งพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการ ครู พ.ศ. ๒๕๒๓ และมาตรา ๓๕ วรรคหนึ่ง แห่งพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการครู พ.ศ. ๒๕๒๓ ซึ่งแก้ไขเพิ่มเติมโดยพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการครู (ฉบับที่ ๒) พ.ศ. ๒๕๓๕ ก.ค. โดยได้รับอนุมัติจากคณะรัฐมนตรีออกกฎ ก.ค.ไว้ ดังต่อไปนี้
ข้อ ๑ ให้เพิ่มความต่อไปนี้เป็น (๖) ของข้อ ๑ แห่งกฎ ก.ค. ฉบับที่ ๔ (พ.ศ. ๒๕๒๖) ออกตามความในพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการครู พ.ศ. ๒๕๒๓ ว่าด้วย การให้ข้าราชการครูได้รับเงินเดือนสูงกว่าหรือต่ำกว่าขั้นต่ำหรือสูงกว่าขั้นสูงของเงินเดือนสำหรับ ตำแหน่ง "(๖) ในกรณีตำแหน่งใดได้รับการปรับระดับเงินเดือนให้สูงขึ้น ถ้าข้าราชการครู ผู้ดำรงตำแหน่งนั้นได้รับเงินเดือนต่ำกว่าขั้นต่ำของระดับเงินเดือนสำหรับตำแหน่ง ให้ผู้นั้นได้รับ เงินเดือนตามหลักเกณฑ์และวิธีการที่ ก.ค.กำหนด"
ข้อ ๒ กฎ ก.ค.นี้ให้ใช้บังคับตั้งแต่วันที่ ๑ ตุลาคม พ.ศ. ๒๕๓๙ เป็นต้นไป ให้ไว้ ณ วันที่ ๔ ตุลาคม พ.ศ. ๒๕๓๙ ชิงชัย มงคลธรรม รัฐมนตรีช่วยว่าการกระทรวงศึกษาธิการ ซึ่งรัฐมนตรีมอบหมาย ประธาน ก.ค. +--------------------------------------------------------------------------------------------------+ หมายเหตุ :- เหตุผลในการประกาศใช้กฎ ก.ค. ฉบับนี้ คือ โดยที่เป็นการสมควรแก้ไขเพิ่มเติม หลักเกณฑ์และวิธีการเกี่ยวกับการให้ข้าราชการครูได้รับเงินเดือนสูงกว่าหรือต่ำกว่าขั้นต่ำหรือ สูงกว่าขั้นสูงของเงินเดือนสำหรับตำแหน่งตามที่กำหนดไว้ในกฎ ก.ค. ฉบับที่ ๔ (พ.ศ. ๒๕๒๖) ออกตามความในพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการครู พ.ศ. ๒๕๒๓ ว่าด้วยการให้ข้าราชการครู ได้รับเงินเดือนสูงกว่าหรือต่ำกว่าขั้นต่ำหรือสูงกว่าขั้นสูงของเงินเดือนสำหรับตำแหน่ง ให้ ครอบคลุมถึงกรณีการได้รับเงินเดือนของข้าราชการครู ในกรณีที่มีการปรับระดับเงินเดือนของ ตำแหน่งที่ข้าราชการครูดำรงอยู่ให้สูงขึ้นด้วย จึงจำเป็นต้องออกกฎ ก.ค. นี้ [รก. ๒๕๓๙/๔๕ก/๒๘/๔ ตุลาคม ๒๕๓๙]
ที่มา: ระบบกลางกฎหมาย law.go.th (สำนักงานคณะกรรมการกฤษฎีกา).
公布日期部分取自：Open Law Data Thailand × สำนักเลขาธิการคณะรัฐมนตรี（CC BY 4.0）