行政院勞工委員會辦事細則 第 14 條

統計處分設三科，各科掌理事項如左： 一、第一科： (一) 關於勞工統計方案與標準之研訂事項。 (二) 關於勞工統計業務發展計畫之研訂事項。 (三) 關於本會暨所屬機關有關業務統計資料之稽催、整理、分析事項。(四) 關於勞工綜合性統計報告之編印、分析事項。 (五) 關於勞工統計資料之統一發布、提供事項。 (六) 關於國內外勞工統計資料之蒐集、交換、管理事項。 (七) 關於國際勞工統計資料之研究、分析、比較事項。 (八) 關於國際勞工統計事務之聯繫事項。 (九) 關於本會及所屬機關統計人員之任免、遷調、訓練、考核、獎勵案件之擬辦事項。 (十) 關於本處綜合業務及不屬其他各科業務事項。 二、第二科： (一) 關於勞動力統計及其有關專案調查之規劃、設計事項。 (二) 關於勞動力統計方案、實施計畫之研擬事項。 (三) 關於勞動力統計母體資料之蒐集、研訂事項。 (四) 關於勞動力統計之進度控制事項。 (五) 關於勞動力統計資料電子處理系統之規劃、設計、維護事項。 (六) 關於勞動力統計資料之整理、分析、報告編印事項。 (七) 關於勞動力統計結果之評估、核議、改進事項。 (八) 關於勞動經濟估測模型之設計、估測事項。 (九) 其他有關勞動力統計事項。 三、第三科： (一) 關於勞工狀況調查之規劃、設計事項。 (二) 關於勞工狀況調查方案，實施計畫之研擬事項。 (三) 關於勞工狀況調查母體資料之蒐集、抽樣方法之研訂事項。 (四) 關於勞工狀況調查人員之遴選、組訓、管理事項。 (五) 關於勞工狀況調查之舉辦、督導、進度控制事項。 (六) 關於勞工狀況調查資料電子處理系統之規劃、設計、維護事項。 (七) 關於勞工狀況調查資料之整理、分析、報告編印事項。 (八) 關於勞工狀況調查結果之評估、核議、改進事項。 (九) 其他有關勞工狀況調查事項。