勞資審裁處條例第5條

第5條

審裁官可將覆核的聆訊及有關考慮事項移交另一審裁官，而後者就此所享有的權力及職能，猶如一名原來聆訊該申索並擬備有關法律程序紀錄的審裁官所享有者一樣。

資料來源：香港特別行政區政府「資料一線通」DATA.GOV.HK（電子版香港法例，律政司）。Source: Hong Kong e-Legislation (Department of Justice), via DATA.GOV.HK. Reproduced under the Terms and Conditions of Use of DATA.GOV.HK.

接下來可以查

勞資審裁處條例全文條文架構導航與全文，看得到這一條的上下文與前後條香港法例全文香港法例：依類別與年份瀏覽按種類與公布年份分層，找得到同一類的其他法例香港法例分類瀏覽第6部 — 覆核及上訴：本條所屬的部或附表把這一條放回所屬的部或附表來讀，前後條文照順序排好條文架構