育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則 第2条(法第二条第三号の厚生労働省令で定める期間)
法第二条第三号の厚生労働省令で定める期間は、二週間以上の期間とする。
この条文の基本情報
法第二条第三号の厚生労働省令で定める期間とは何ですか?
定義法第二条第三号の厚生労働省令で定める期間とは、育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則第2条に定められた規定で、「法第二条第三号の厚生労働省令で定める期間は、二週間以上の期間とする。」と規定しています。
出典:e-Gov法令検索(デジタル庁)
- 育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則第2条(法第二条第三号の厚生労働省令で定める期間)は、日本の育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則に含まれる条文です。
- 育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則第2条の条文原文は「法第二条第三号の厚生労働省令で定める期間は、二週間以上の期間とする。」で始まります。
- 育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則第2条は第一章 総則に置かれています。
- 育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則の公布日は平成3年10月15日です。
- 育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則について、LawPlayer が e-Gov法令検索から取得した令和8年4月5日時点では廃止情報はありません。
- 育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則第2条の前の条は育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則第1条です。
- 育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則第2条の次の条は育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則第3条です。
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下の三行はそのまま引用に使えます(法令番号・条番号・出典・取得日を含みます)。
- 正式書式
育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則(平成三年労働省令第二十五号)第2条 - 官報・e-Gov
e-Gov法令検索 https://laws.e-gov.go.jp/law/403M50002000025 - 本サイト収録
育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則(平成三年労働省令第二十五号)第2条(LawPlayer 収録、取得日 令和8年4月5日)https://lawplayer.com/jp/article/403M50002000025/2