臺灣新北地方法院107年度勞訴字第29號

臺灣新北地方法院民事裁定　　　　　　 107年度勞訴字第29號

原告

鞠學宏

訴訟代理人

許名志律師

被告

邦固企業有限公司

法定代理人

吳俊清

上列當事人間請求給付資遣費等事件，原告起訴固依據本院民國106 年11月2 日裁定，繳納第一審裁判費新臺幣（下同）2,920元。惟按裁判費之繳納為訴訟合法要件，法院應依職權調查，故就同一訴訟，法院核定之訴訟標的金額有誤，即應重行核定（最高法院99年度台抗字第354 號裁定意旨參照）。查本件原告起訴聲明係依勞動基準法規定請求被告給付資遣費535,000 元，而按勞資爭議處理法第57條固規定：「勞工或工會提起確認僱傭關係或給付工資之訴，暫免徵收依民事訴訟法所定裁判費之二分之一。」，惟資遣費並不具有勞動基準法第2 條第3 款所規定工資之性質，自無前述暫免徵收裁判費2 分之1 規定之適用。故本院106 年11月2 日裁定依上開規定暫免徵收裁判費2 分之1 ，顯然有誤，本院自應重新核定之，是本件原起訴部分應徵收第一審裁判費5,840 元。又查，原告於106 年12月27日具狀減縮原起訴部分之資遣費請求為480,000 元，並追加請求給付預告工資60,000元，是本件就追加之訴部分應徵收第一審裁判費660 元。從而，本件就原起訴部分及追加之訴部分應徵收第一審裁判費6,500 元，扣除原告前已繳納之2,920 元，原告尚應補繳3,580 元。茲依民事訴訟法第249 條第1 項但書規定，限原告於收受本裁定送達後5 日內補繳，如逾期不繳，即駁回原告之訴，特此裁定。