（80）台華甄三字第 0594937 號

要旨

主旨

說明

一　查目前本部辦理公務人員任用審查案件，其生效日期均以權責機關發布之人事派令為準，惟各機關所發派令之生效日期欄，有填「到職之日」者；有填「府令發布之日」者；有填特定日期......等等，作法並不一致。復查公務人員任用法施行細則第二十一條第一項規定：「......。但遇有特殊情形報經銓敘機關核准未能依限送審者，不在此限。擬任人員依限送審者，自其到職之日起算，未依規定期間送審者，自機關送審之日起算。」為期公平一致暨符合法令之規定，嗣後本部審理公務人員任用審查案件，於派令有效期間內，有關擬任職務生效日期之審定，凡未依限送審且未有特殊情形報經本部核准得延後送審者，以機關送審之日為準；凡依限送審者，除左列各項情形外，以實際到職日期為準：

(一) 機關首長以職務出缺後交接日期為當效日期。

(二) 現職人員因機關改制、組織編制修正、職務列等變更等原因重行派代時，以妄關改制、組織編制修正、職務列等變更案等奉權責機關核定日期為生效日期。

(三) 訓練 (學習) 期滿，經考核成績合格取得考試及格資格並即以所占訓練 (學習) 職缺任用人員，以考試及格之次日為生效日期。二 嗣後各機關報送本部之調 (派) 任動態登記案件，亦請依前開規定認定生效日期，並請將確實之。年、月、日填入公務人員動態登記書「動態」欄內之「年月」小欄中。