各單位主管承長官之命，處理本單位事務，其權責如下： 一、關於主管業務之策劃、推動及執行事項。 二、關於工作之分配、領導及監督事項。 三、關於文稿之審核及代判事項。 四、關於主管業務報告之編擬事項。 五、關於各科工作權責問題之協調及解決事項。 六、關於所屬人員之派免、考核與獎懲案件之擬議及核轉事項。 七、關於年度工作計畫及預算之編擬事項。 八、其他交辦事項。
行政院海岸巡防署海岸巡防總局南部地區巡防局辦事細則第 20 條列舉了各單位主管在處理本單位事務時的權責。根據此條例，主管應負責主管業務的策劃、推動和執行，以及工作的分配、領導和監督。此外，主管還應審核和代判文稿，編擬主管業務報告，協調和解決各科工作權責問題，擬議和核轉所屬人員的派免、考核和獎懲案件，編擬年度工作計畫和預算，並處理其他交辦事項。 根據海岸巡防署相關法規，《中華民國海岸巡防條例》第 5 條規定，海岸巡防署為行政院所屬、具有獨立法人地位之特種行政機關；《海岸巡防署戰時組織規程》第 6 條規定，海岸巡防總局分設北部、中部、南部地區巡防局；《行政院海岸巡防署海岸巡防總局組織規程》第 5 條規定，各局得分科辦事，並設局、副局長，局副局長另兼理其他職務。 透過以上法規，我們可以了解到海岸巡防署的組織架構和職掌分工，其中包括南部地區巡防局。在南部地區巡防局中，根據辦事細則第 20 條，主管的權責範圍包括策劃、推動和執行主管業務、分配、領導和監督工作、審核文稿和代判、編擬主管業務報告、協調和解決各科工作權責問題、擬議和核轉所屬人員的派免、考核和獎懲案件、編擬年度工作計畫和預算，以及處理其他交辦事項。 請注意，以上解釋主要基於行政院相關法規，並非針對具體案例。
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