法官學院性騷擾防治申訴及調查處理要點 第 2 條
快速跳轉
二、本要點所稱之性騷擾，係指性侵害犯罪以外，對他人實施違反其意願而與性或性別有關之行為，且有下列情形之一者： （一）以該他人順服或拒絕該行為，作為其獲得、喪失或減損與工作、教育、訓練、服務、計畫、活動有關權益之條件。 （二）以展示或播送文字、圖畫、聲音、影像或其他物品之方式，或以歧視、侮辱之言行，或以他法，而有損害他人人格尊嚴，或造成使人心生畏怖、感受敵意或冒犯之情境，或不當影響其工作、教育、訓練、服務、計畫、活動或正常生活之進行。
白話與解析 AI 輔助整理，以原文為準
白話解讀
依據法官學院性騷擾防治申訴及調查處理要點第 2 條，該條規定了性騷擾的定義及其包含的情形。根據該要點，性騷擾是指對他人實施違反其意願而與性或性別有關的行為，並且具備以下情形之一： （一）該行為以該他人順服或拒絕為條件，以獲得、喪失或減損與工作、教育、訓練、服務、計畫、活動有關的權益。 （二）該行為以展示或播送文字、圖畫、聲音、影像或其他物品的方式進行，或者以歧視、侮辱之言行，或其他方法侵害他人的人格尊嚴；或者造成他人感到心生畏怖、敵意或冒犯之情境，或不當地影響其工作、教育、訓練、服務、計畫、活動或正常生活。 根據該要點的規定，性騷擾的情形可以是以上列舉的兩種情形之一或兩者兼有。性騷擾的行為可以是言語、文字、圖畫、聲音、影像或其他物品的展示或播送，也可以是歧視、侮辱之言行，或其他損害他人人格尊嚴的行為。此外，性騷擾的行為也可以造成他人感到心生畏怖、敵意或冒犯之情境，或不當地影響其工作、教育、訓練、服務、計畫、活動或正常生活。 範例：例如，當一位上司對下屬以言詞方式發表具有性暗示的言論，並對其進行性騷擾，以期達到對方順服或拒絕的目的，這就符合性騷擾的情況（二）。 參考資料：根據法官學院性騷擾防治申訴及調查處理要點第 2 條。
- 性騷擾名詞
- 性侵害犯罪名詞
這條尚無立法理由／修法沿革資料。
登入後可與所有讀者共筆，標重點、寫心得，一起把這條讀透。
登入開始共筆原始資料來源：全國法規資料庫、立法院法學系統。AI 加值內容僅供理解輔助，法律效力以原文為準。