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社會行政 111 年社會政策與社會立法概要考古題

民國 111 年(2022)社會行政「社會政策與社會立法概要」考試題目,共 50 題 | 資料來源:考選部

46 題選擇題 + 4 題申論題

何謂普及式福利?何謂選擇式福利?試說明兩者優缺點並舉例說明。 (25 分)
社會政策與下列那一個公民權(citizenship)的發展最有關? (A)生態權 (B)政治權 (C)經濟權 (D)社會權
臺灣原住民現有多少人?占臺灣總人口比例多少?目前行政院核定之 原住民族有那些?原住民族群面臨那些主要的問題?應如何解決這些 問題?(25 分)
下列何者不是社會政策制定的外在影響力? (A)國際人權公約 (B)人口結構老化 (C)經濟全球化 (D)加入國際組織
試說明「原住民族工作權保障法」中有關原住民的就業促進相關措施, 以及有何加強改善之處?(25 分)
下列社會政策基本原則的敘述,何者正確? (A)女性優先受益原則 (B)繳保費高者優先受益原則 (C)繳稅多者優先受益原則 (D)弱勢者優先受益原則
何謂社會政策?何謂社會立法?社會政策與社會立法的關係為何?(25分)
下列有關社會投資觀點的社會政策敘述,何者錯誤? (A)提供公共兒童托育服務 (B)提供高水準現金給付 (C)提供公共老年照顧服務 (D)支持女性加入就業市場
主張社會政策制定處於各種利益相互競逐的狀態下,最直接的方式是透過選民影響議會或行政官僚之決策過程,此一論述為何種政策理論觀點? (A)統合論 (B)菁英論 (C)國家中心論 (D)多元論
對於社會政策的敘述,下列何者錯誤? (A)社會政策屬於國家政策的一環 (B)在落實社會政策的資源分配過程中,須符合社會公平正義的價值 (C)在全球化歷程中,社會政策執行時,以先進國家的經驗為參酌,不需要考量在地的社會脈絡 (D)社會政策和經濟政策應該要相輔相成
女性主義與社會福利較為相關者為自由女性主義和激進女性主義,請問下列何者不是自由女性主義的主張? (A)社會福利政策可消除女性因生育角色下的剝削地位 (B)女性應該爭取以婦女為思考中心的社會福利 (C)社會福利政策可降低性別偏見與刻板性別分工 (D)社會政策應透過教育與社會立法管道,使女性能夠獲得社會公平之待遇
在推動社會政策時,會依計畫時程適時予以分析,下列針對社會政策分析的敘述,何者正確? (A)社會福利政策重視產出,因此,對於政策執行過程不需要進行資料的整理與分析 (B)所謂社會福利政策的影響,是指執行達成率 (C)社會政策分析著重在執行,不需要有理論根基作為依據 (D)績效分析是關於政策選擇與執行之後,有計畫性成果的描述與評估
關於社會政策制定統合論與國家中心論之敘述,下列何者錯誤? (A)統合論又可分為國家統合論及社會統合論,其中國家統合論是較威權且反自由的 (B)國家中心論認為國家本身就是行動者,擁有國家自主性 (C)統合論是多元論與菁英論的混合,由影響力被認可的利益團體參與決策制定 (D)國家中心論否認行政人員在政策過程中的影響力
為營造適合長者的生活,推動積極性老人福利,發展全方位的服務,並促進長者社會參與。此概念可稱之為: (A)活躍老化 (B)保護性老化 (C)照顧性老化 (D)依賴性老化
臺灣解嚴後,於1990 年代進入社會立法高度發展的時期。請問下列何者不是1990 年代立法之法規? (A)家庭暴力防治法 (B)性騷擾防治法 (C)全民健康保險法 (D)兒童及少年性交易防制條例
有關聯合國1966 年公民與政治權利國際公約及經濟社會文化權利國際公約(以下合稱兩公約)的敘述,下列何者正確? (A)目前只適用於有加入聯合國的國家,在臺灣不具有法律效力 (B)兩公約所揭示的重點在於保障人權 (C)政府目前尚未撰寫人權報告制度 (D)在臺外籍人士不受兩公約的保障
關於性騷擾防治法中所訂定之調解程序,下列敘述何者正確? (A)性騷擾事件僅被害人得以書面或言詞向直轄市、縣(市)主管機關申請調解 (B)為保護性騷擾事件當事人之隱私,以言詞申請調解者,不應製作筆錄 (C)性騷擾事件之勘驗費用,由主管機關核實支付 (D)性騷擾事件調解成立者,應作成調解書
為因應人口老化的照顧需求,政府制定長期照顧服務法,以落實照顧服務,下列敘述何者正確? (A)長期照顧係指依其個人或其照顧者之需要,所提供之生活支持、協助、社會參與、照顧及相關之醫護服務,不需要考慮身心失能的情形 (B)目前沒有提供相關服務給家庭照顧者 (C)住家設施調整改善是屬於居家式長照服務的項目之一 (D)長照機構於提供長照服務時,不需要與長照服務使用者、家屬或支付費用者簽訂書面契約
依據兒童及少年性剝削防制條例第8 條規定,網際網路平臺提供者、網際網路應用服務提供者及電信事業知悉或透過網路內容防護機構、其他機關、主管機關而知有犯罪嫌疑情事,應先行移除該資訊,並通知警察機關且保留相關資料至少幾天,提供司法及警察機關調查? (A)三十天 (B)四十五天 (C)六十天 (D)九十天
下列何者屬於跟蹤騷擾防制法所規範的跟蹤騷擾行為? (A)以盯梢、守候、尾隨接近特定人之住所、居所、學校、工作場所、經常出入或活動之場所 (B)透過網路訂購貨品或服務 (C)向親友詢問網路通訊資料 (D)留下自己的聯絡方式給剛認識的人
為防止兒童及少年接觸有害其身心發展之網際網路內容,兒童及少年福利與權益保障法明訂規範予以防護,相關防護措施下列何者錯誤? (A)兒童及少年上網安全教育宣導 (B)辦理兒童及少年使用網際網路之行為觀察 (C)禁止兒童及少年過度使用手機及電腦等資訊設備 (D)推動網際網路平臺提供者建立自律機制
家庭暴力防治法第45 條規定,法院依法准許家庭暴力加害人會面交往其未成年子女時,應審酌子女及被害人之安全。有關會面的規範,下列敘述何者錯誤? (A)於特定安全場所交付子女 (B)可酌情過夜會面交往 (C)準時、安全交還子女,並繳納保證金 (D)完成加害人處遇計畫或其他特定輔導為會面交往條件
兒童及少年福利與權益保障法第23 條規定,對於無力撫育其未滿幾歲之子女或受監護人者,視需要予以托育、家庭生活扶助或醫療補助? (A)三歳 (B)六歲 (C)十二歲 (D)十八歲
為落實身心障礙的僱用保障,身心障礙者權益保障法第38 條規定,各級政府機關、公立學校及公營事業機構員工總人數在34 人以上者,進用具有就業能力之身心障礙者人數,不得低於員工總人數百分之多少? (A)二 (B)三 (C)四 (D)五
依據志願服務法之規定,中央主管機關應至少每幾年舉辦志願服務調查研究,並出版統計報告? (A)三年 (B)四年 (C)五年 (D)六年
下列何者為精神衛生法中所定義的社區精神復健? (A)為協助病人逐步適應社會生活,於社區中提供病人有關工作能力、工作態度、心理重建、社交技巧、日常生活處理能力等之復健治療 (B)為協助病人逐步適應社區內的精神醫療機構,提供病人有關機構式的復健治療 (C)為協助病人逐步適應社會生活,不提供復健治療,直接進入社區生活 (D)為協助病人逐步適應社會,直接返家生活
根據全民健康保險法第3 條規定,政府每年負擔本保險之總經費,不得少於每年度保險經費扣除法定收入後金額之多少? (A)百分之十五 (B)百分之二十一 (C)百分之三十 (D)百分之三十六
社會救助法第19 條規定,中低收入戶參加全民健康保險應自付之保險費,由中央主管機關補助多少費用? (A)二分之一 (B)三分之一 (C)四分之一 (D)五分之一
家庭暴力防治法有關民事保護令的規定,下列敘述何者錯誤? (A)民事保護令分為通常保護令、暫時保護令及緊急保護令 (B)保護令事件得進行調解或和解 (C)法院於受理緊急保護令之聲請後,若認為被害人有受家庭暴力之急迫危險者,應於四小時內以書面核發緊急保護令 (D)保護令事件之審理不公開
依據兒童及少年福利與權益保障法相關規定安置幾年以上,由法院指定直轄市、縣(市)主管機關、兒童及少年福利機構負責人為監護人者,符合兒童及少年未來教育與發展帳戶條例之適用對象? (A)4 年 (B)3 年 (C)2 年 (D)1 年
根據社會救助法之規定,有關工作能力與收入之相關敘述,下列何者錯誤? (A)有工作能力未就業者,依基本工資百分之八十核算 (B)經公立就業服務機構認定失業者或五十五歲以上經公立就業服務機構媒介工作三次以上未媒合成功、參加政府主辦或委辦全日制職業訓練,其失業或參加職業訓練期間得不計算工作收入 (C)已就業且符合社會救助法第5 條之1 第1 款第1 目之二及之三工作收入之計算,十六歲以上未滿二十歲者,依其核算收入百分之七十計算 (D)已就業且符合社會救助法第5 條之1 第1 款第1 目之二及之三工作收入之計算,身心障礙者,依其核算收入百分之五十五計算
為協助弱勢者居住需求,主管機關及民間興辦之社會住宅,應以直轄市、縣(市)轄區為計算範圍,提供至少百分之多少以上比率出租予經濟或社會弱勢者? (A)十 (B)二十 (C)三十 (D)四十
社會救助法中所稱有工作能力,係指十六歲以上,未滿六十五歲,而無下列何種情事者? (A)二十五歲以下仍在國內就讀空中大學、大學院校以上進修學校、在職班、學分班、僅於夜間或假日上課、遠距教學等學校 (B)獨自扶養六歲以上之直系血親卑親屬致不能工作 (C)婦女懷胎三至六個月,致不能工作 (D)罹患嚴重傷、病,必須三個月以上之治療或療養致不能工作
勸募團體應於勸募活動期滿之翌日起幾日內,將捐贈人捐贈資料、勸募活動所得與收支報告公告及公開徵信,並報主管機關備查? (A)15 日 (B)30 日 (C)45 日 (D)60 日
有關各類型精神照護機構所提供之照護服務,下列何者錯誤? (A)精神醫療機構:提供精神疾病急性及慢性醫療服務 (B)精神護理機構:提供慢性病人收容照護服務 (C)心理治療所:提供病人臨床心理服務 (D)精神復健機構:提供病人諮商心理服務
依據老人福利法規定,下列何事項不由中央主管機關掌理? (A)老人福利專業人員訓練之規劃事項 (B)老人福利服務之發展、獎助及評鑑之規劃事項 (C)老人保護業務之規劃事項 (D)直轄市、縣(市)老人福利機構之輔導設立、監督檢查及評鑑獎勵事項
根據身心障礙者權益保障法有關就業權益之規定,下列敘述何者錯誤? (A)私立學校、團體及民營事業機構員工總人數在六十七人以上者,進用具有就業能力之身心障礙者人數,不得低於員工總人數百分之一,且不得少於一人 (B)進用重度以上身心障礙者,每進用一人以二人核計 (C)從事部分工時工作,其月領薪資達勞動基準法按月計酬之基本工資數額二分之一以上者,進用二人得以一人計入身心障礙者人數及員工總人數 (D)各級政府機關、公立學校及公營事業機構員工總人數在三十四人以上者,進用具有就業能力之身心障礙者人數,不得低於員工總人數百分之二
若縣市主管機關將司法警察所救援之兒少性剝削被害人列為保護個案,下列何者不是法定處置方式? (A)通知學校老師帶回,並為適當保護及教育 (B)送交適當場所緊急安置、保護及提供服務 (C)通知父母帶回,並為適當保護及教養 (D)通知監護人帶回,並為適當保護及教養
身心障礙者權益保障法規定醫院應為住院之身心障礙者提供出院準備計畫,其內容不包括下列那一項? (A)居家照護建議 (B)社區醫療資源轉介服務 (C)休閒及文化活動建議 (D)輔具評估及使用建議
下列何者不是性別工作平等法所規範的促進性別平等措施? (A)女性受僱者因生理日致工作有困難者,每月得請生理假1 日 (B)雇主鼓勵女性受僱者參與性騷擾相關教育訓練 (C)受僱者於其家庭成員發生嚴重之疾病須親自照顧時,得請家庭照顧假 (D)雇主於女性受僱者分娩前後,應使其停止工作,給予產假8 星期
為保障高齡者的經濟安全,老人福利法中明訂相關規定。關於其具體內容,下列何者錯誤? (A)老人經濟安全保障,採生活津貼、特別照顧津貼、年金保險制度方式 (B)為保護老人之財產安全,直轄市、縣(市)主管機關應鼓勵其將財產交付信託 (C)老人依法請領之各項現金給付或補助之權利,得扣押、讓與或供擔保 (D)老人有受監護或輔助宣告之必要時,直轄市、縣(市)主管機關得協助其向法院聲請
下列有關少年法院訊問之少年為聽覺、語言障礙者時得採取方式之敘述,何者正確? (A)除由通譯傳譯外,不得以文字或其他適當方式詢問或訊問 (B)除由通譯傳譯外,不得以手語或其他方式詢問或訊問 (C)除由通譯傳譯外,不得以其他方式詢問或訊問 (D)除由通譯傳譯外,並得以文字、手語或其他適當方式詢問或訊問
老人福利法中有關福利機構之規定,下列敘述何者錯誤? (A)經許可設立私立老人福利機構者,應於六個月內辦理財團法人登記 (B)公設民營機構名稱不冠以公立或私立。但應於名稱前冠以所屬行政區域名稱 (C)老人福利機構不得兼營營利行為或利用其事業為任何不當之宣導 (D)老人福利機構於停業期間,增加收容服務對象,主管機關應處新臺幣六萬元以上三十萬元以下罰鍰,並限期令其改善
下列有關社會救助法生活扶助金額調整的敘述,何者正確? (A)每2 年調整1 次 (B)每3 年調整1 次 (C)每4 年調整1 次 (D)每5 年調整1 次
依據性別工作平等法之規定,促進工作平等措施之內容,下列敘述何者錯誤? (A)女性受僱者因生理日致工作有困難者,每月得請生理假一日,全年請假日數未逾三日,不併入病假計算,其餘日數併入病假計算 (B)受僱者任職滿六個月後,於每一子女滿三歲前,得申請育嬰留職停薪,期間至該子女滿三歲止,但不得逾一年 (C)雇主於女性受僱者分娩前後,應使其停止工作,給予產假八星期;妊娠三個月以上流產者,應使其停止工作,給予產假四星期 (D)受僱者妊娠期間,雇主應給予產檢假七日;受僱者陪伴其配偶妊娠產檢或其配偶分娩時,雇主應給予陪產檢及陪產假七日
下列何者為國民年金保險的保險事故? (A)疾病 (B)失業 (C)長照 (D)生育
性別工作平等法之立法目的為保障性別工作權之平等,貫徹憲法消除性別歧視、促進性別地位實質平等之精神。下列何者不是該法規範之內容? (A)性別歧視之禁止 (B)性侵害犯罪之防治 (C)性騷擾之防治 (D)促進工作平等措施
下列對性騷擾之防治與責任的敘述,何者正確? (A)僱用人在偵查或審理性騷擾程序中,對申訴者不得為不當之差別待遇 (B)僱用人若知悉有性騷擾之情形時,應立刻報警才算是採取立即有效措施 (C)組織成員人數達10 人以上者,應訂定性騷擾防治措施並公開揭示之 (D)僱用人應不定期舉辦或鼓勵所屬人員參與防治性騷擾之相關教育訓練
根據少年事件處理法之規定,少年法院分設刑事庭、保護庭、調查保護處、公設輔佐人室,並應配置心理測驗員、心理輔導員及佐理員。請問前述三類人員配置在那一個單位? (A)調查保護處 (B)公設輔佐人室 (C)保護庭 (D)所有單位都可以配置
下列有關勞動基準法對工資的敘述,何者錯誤? (A)工資由勞雇雙方議定之,但不得低於基本工資 (B)基本工資由地方主管機關設基本工資審議委員會核定 (C)工資之給付,應以法定通用貨幣為之 (D)工資應全額直接給付勞工

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