s 36 Employing a person who is not a registered practitioner
(1) Any person who employs a person who is not registered under this Act to perform the duties and responsibilities of a practitioner of an Allied Health Profession commits an offence and shall, on conviction, be liable—
(a) in the case of an individual person—
(i) to a fine not exceeding fifty thousand ringgit or to imprisonment for a term not exceeding two years or to both; or
(ii) for a continuing offence, to a fine not exceeding one thousand ringgit for every day or part of a day during which the offence continues after conviction; and
(b) in the case of a body corporate, partnership or society—
(i) to a fine not exceeding one hundred thousand ringgit; and
(ii) for a continuing offence, to a fine not exceeding five thousand ringgit for every day or part of a day during which the offence continues after conviction.
(2) Where an offence under subsection (1) is committed by a body corporate, partnership or a society—
(a) in the case of a body corporate, the person responsible for the body corporate;
(b) in the case of a partnership, every partner in the partnership; or
(c) in the case of a society, its office bearers,
shall also be guilty of the offence and shall, on conviction, be liable—
(i) to a fine not exceeding one hundred thousand ringgit or to imprisonment for a term not exceeding two years or to both; and
(ii) for a continuing offence, to a fine not exceeding five thousand ringgit for every day or part of a day during which the offence continues after conviction.
Malay text (authoritative)
Menggaji seseorang yang bukan pengamal berdaftar
(1) Mana-mana orang yang menggaji seseorang yang tidak berdaftar di bawah Akta ini untuk menjalankan tugas dan tanggungjawab pengamal Profesion Kesihatan Bersekutu melakukan suatu kesalahan dan boleh, apabila disabitkan—
(a) dalam hal seseorang individu—
(i) didenda tidak melebihi lima puluh ribu ringgit atau dipenjarakan selama tempoh tidak melebihi dua tahun atau kedua-duanya; atau
(ii) bagi suatu kesalahan yang berterusan, didenda tidak melebihi satu ribu ringgit bagi setiap hari atau sebahagian daripadanya selama kesalahan itu berterusan selepas sabitan; dan
(b) dalam hal suatu pertubuhan perbadanan, perkongsian atau pertubuhan—
(i) didenda tidak melebihi satu ratus ribu ringgit; dan
(ii) bagi suatu kesalahan yang berterusan, didenda tidak melebihi lima ribu ringgit bagi setiap hari atau sebahagian daripadanya selama kesalahan itu berterusan selepas sabitan.
(2) Jika suatu kesalahan di bawah subseksyen (1) dilakukan oleh suatu pertubuhan perbadanan, perkongsian atau suatu pertubuhan—
(a) dalam hal suatu pertubuhan perbadanan, orang yang bertanggungjawab terhadap pertubuhan perbadanan itu;
(b) dalam hal suatu perkongsian, setiap pekongsi dalam perkongsian itu; atau
(c) dalam hal suatu pertubuhan, pemegang-pemegang jawatannya,
hendaklah juga bersalah melakukan kesalahan itu dan boleh, apabila disabitkan—
(i) didenda tidak melebihi satu ratus ribu ringgit atau dipenjarakan selama tempoh tidak melebihi dua tahun atau kedua-duanya; dan
(ii) bagi suatu kesalahan yang berterusan, didenda tidak melebihi lima ribu ringgit bagi setiap hari atau sebahagian daripadanya selama kesalahan itu berterusan selepas sabitan.
Source: Laws of Malaysia, Attorney General's Chambers of Malaysia (lom.agc.gov.my). Not a copy of the Gazette printed by the Government Printer (Interpretation Acts 1948 and 1967, s 61).
