組長、室主任之權責如左： 一、關於主管業務之策劃、督導改進事項。 二、關於本組（室）業務有關會議之主持及參加事項。 三、關於所屬人員執行職務之指揮、監督事項。 四、關於所屬人員考核之擬議事項。 五、關於依照本署公務處理分層負責明細表規定之逕行處理事項。 六、關於署長、副署長交辦及重要公文之擬辦事項。
內政部營建署辦事細則第 17 條規定組長、室主任的權責包括以下六個項目： 一、策劃、督導和改進主管業務的事項。 二、主持和參加本組（室）業務相關的會議事項。 三、指揮和監督所屬人員執行職務的事項。 四、提出所屬人員考核的擬議事項。 五、根據內政部營建署公務處理分層負責明細表的要求進行處理事項。 六、辦理署長、副署長交辦的重要公文和草擬事項。 根據內政部營建署辦事細則第 17 條的規定，組長、室主任負責策劃、督導和改進主管業務，這包括提出相關的改進建議和措施。此外，他們還需要主持和參加相關的會議，包括對所屬人員的指導和監督，確保他們執行職務的情況符合要求。組長、室主任還需要提出對所屬人員進行考核的擬議事項，以確保他們的工作表現符合要求。根據內政部營建署公務處理分層負責明細表的要求，組長、室主任需要處理一些直接指定的事項。此外，他們還需要負責辦理署長、副署長交辦的重要公文和草擬事項。 根據內政部營建署辦事細則第 17 條，組長、室主任有著多項重要的權責。他們需要在主管業務方面進行策劃、督導和改進工作，並提出改進意見。同時，他們還需要主持和參加相關的會議事項，並指揮和監督所屬人員的工作。此外，他們也需要提出對所屬人員的考核建議，以及處理根據公務處理分層負責明細表要求的事項。最後，他們還需要負責辦理署長、副署長交辦的重要公文和草擬事項。而資料方面，可參考內政部營建署相關辦事細則和公務處理分層負責明細表，以了解更詳細的規定和相關範例。
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