十二、上訴程式之審查 （一）上訴事件，職務法庭第一審應審查其是否合法，職務法庭第二審亦應注意審查。 （二）提起上訴，應以上訴狀表明下列各款事項，提出於原職務法庭為之（本法五九之四I）： 1.當事人。 2.第一審判決，及對於該判決上訴之陳述。 3.對於第一審判決不服之程度，及應如何廢棄或變更之聲明。 4.上訴理由。 （三）前款上訴理由應表明下列各款事項（本法五九之四Ⅱ）： 1.原判決所違背之法令及其具體內容。 2.依訴訟資料合於該違背法令之具體事實。 （四）第二款上訴狀內應添具關於上訴理由之必要證據（本法五九之四III ）。 （五）上訴有不合法之情形者，職務法庭第一審應依下列原則處置： 1.上訴不合法而其情形不能補正者：以裁定駁回之（審理規則四八I ）。 2.上訴不合法而其情形可以補正者：應先定期間命其補正，如不於期間內補正，以裁定駁回之（審理規則四八II）。 3.上訴狀內未表明上訴理由者，上訴人應於提起上訴後二十日內提出理由書於原職務法庭；未提出者，毋庸命其補正，由原職務法庭以裁定駁回之（審理規則四七I ）。
根據職務法庭辦理懲戒案件應行注意事項第12條的規定，有以下幾點要注意： 一、上訴事件的合法性審查：職務法庭在第一審審查上訴事件時，需要審查其是否合法，而第二審也要注意進行審查。 二、上訴狀的事項：提起上訴時，上訴狀需要表明以下事項： 1. 相關當事人姓名。 2. 第一審判決的詳細內容，以及對該判決提出上訴的陳述。 3. 對於第一審判決不服的程度，以及聲明要如何廢棄或變更。 4. 上訴理由。 三、上訴理由的要求：上訴狀內的上訴理由需要明確表明以下事項： 1. 第一審判決違背的法令，以及具體內容。 2. 根據訴訟資料，證明該違背法令的具體事實。 四、必要證據的附上：上訴狀內應該附上與上訴理由相關的必要證據。 五、上訴不合法的處置：如果上訴不符合法律規定，職務法庭第一審應根據以下原則處理： 1. 上訴不合法且無法補正的情況下，應以裁定駁回。 2. 上訴不合法但可以補正的情況下，應先定期間命其補正，如果在期限內未補正，則以裁定駁回。 3. 如果上訴狀內未明確表明上訴理由，上訴人應在提起上訴後的二十日內，向原職務法庭提出理由書；如果未提出，則由原職務法庭以裁定駁回。 根據以上解釋，我們可以得出以下結論： 根據職務法庭辦理懲戒案件應行注意事項第12條的規定，上訴狀應該清楚陳述上訴理由以及相關的具體事實和法律依據。上訴狀內應附上必要的證據支持上訴理由。職務法庭在審查上訴事件時，需要注意是否上訴合法並依法予以處理。如果上訴不合法且無法補正，職務法庭應裁定駁回上訴。如果上訴不合法但可以補正，職務法庭應指定期限命其補正，如期未補正則裁定駁回上訴。如果上訴狀內未表明具體的上訴理由，上訴應於提起上訴後二十日內提出理由書，如未提出則應裁定駁回上訴。
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