根據財政部所屬生產事業機構人員退休撫卹及資遣辦法第5條的規定如下： 1. 根據該條第1項規定，事業人員必須滿足兩個條件才能辦理屆齡退休：任職滿五年，且年齡滿65歲以上。 2. 根據該條第2項規定，對於擔任具有危險性質或需要強體力等特殊性質職務的人員，可以由各機構報請財政部核准予以調降退休年齡。但是，調降後的年齡不得少於55歲。 3. 根據該條第3項規定，屆退日是指屆齡退休的生效日期。屆退日是根據個人的戶籍記載出生月份來計算的。一般情況下，屆退日為出生月份的次月1日。但對於出生於六月和十一月的人，屆退日為次月16日；對於出生於十二月的人，屆退日為次年一月16日。 依據最新的財政部所屬生產事業機構人員退休撫卹及資遣辦法，以上是對於該法條的內容進行釋義。
這條尚無立法理由／修法沿革資料。
登入後可與所有讀者共筆，標重點、寫心得，一起把這條讀透。
登入開始共筆原始資料來源：全國法規資料庫、立法院法學系統。AI 加值內容僅供理解輔助，法律效力以原文為準。
以下各句為自含語境之客觀事實描述；引用請以全國法規資料庫為準。