政風機構人員設置管理條例施行細則 第 14 條
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- 1.各機關政風人員之任免遷調、考績（成）、考核、獎懲及訓練事項，由法務部或法務部廉政署分別適用有關法規辦理。
- 2.法務部或法務部廉政署為增進各機關政風人員及經指派兼任或兼辦政風業務人員之工作知能，得舉辦各項政風業務講習，或指定中央及地方機關之政風機構辦理。
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白話解讀
根據政風機構人員設置管理條例施行細則第14條的規定，各機關政風人員的任免遷調、考績（成）、考核、獎懲及訓練事項應適用法務部或法務部廉政署相關法規辦理。此條規定確定了法務部或法務部廉政署為進一步提升政風人員及經指派兼任或兼辦政風業務人員的工作能力，可以舉辦各項政風業務講習，或指定中央及地方機關的政風機構來辦理。舉例來說，法務部可能舉辦一系列的政風業務講習，提供相關的培訓課程，或者指派地方機關的政風機構來辦理政風相關的業務。
- 任免名詞
- 核名詞
這條尚無立法理由／修法沿革資料。
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原始資料來源：全國法規資料庫、立法院法學系統。AI 加值內容僅供理解輔助，法律效力以原文為準。