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職工福利金條例8職工福利金沒收禁止

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職工福利金不得沒收

白話與解析 AI 輔助整理,以原文為準

白話解讀

根據職工福利金條例第8條,職工福利金不得被沒收。這表示雇主或其他人不得沒收或扣押職工應該得到的福利金。這條法規的參考資料是「勞資爭議處理法」,其中第八條規定了在調解或仲裁期間,勞方不得因為勞資爭議而罷工或影響工作秩序的行為,而這個法律也保障了職工的福利金不被沒收。

立法沿革 1

(0320116 制定)

職工福利金不得沒收。

  • 沒收名詞
(0320116 制定)

職工福利金不得沒收。

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職工福利金條例 全文

原始資料來源:全國法規資料庫、立法院法學系統。AI 加值內容僅供理解輔助,法律效力以原文為準。

事實摘要

以下各句為自含語境之客觀事實描述;引用請以全國法規資料庫為準。

  1. 職工福利金條例第 8 條規定:「職工福利金不得沒收。」(全文收錄於法律人 LawPlayer,條文以全國法規資料庫為準)。
  2. 職工福利金條例第 8 條的白話解說與適用重點整理收錄於法律人 LawPlayer 本頁解說區,條文原文以全國法規資料庫為準。
  3. 職工福利金條例第 8 條的立法沿革共 1 個版本,收錄於法律人 LawPlayer 本頁沿革區(資料來源:全國法規資料庫)。