財經廉政/財經政風 105 年公務員法(包括任用、服務、保障、考績、懲戒、交代、行政中立、利益衝突迴避與財產申報)概要考古題

警員甲因收受賄賂包庇賭場，經刑事判決有罪確定。公務員懲戒委員會就同一事實， 對甲作出撤職之懲戒處分。甲主張其行為業經刑事判決確定，不得再依公務員懲戒 法予以撤職，請問甲之主張是否有理由？甲遭撤職後得否再任為警員？（25 分）

內政部移民署薦任第九職等科長甲因工作效率不彰，遭降調為同一單位之專員（職 務列等為薦任第七職等至第八職等），甲仍以原職等任用。請問該調任是否合法？甲 得循何種途徑救濟？（25 分）

公務員甲得否加入政黨並擔任黨職？甲之配偶乙為區域立法委員候選人，甲得否擔 任其競選總部總幹事，並於乙之選舉造勢活動中公開為乙站台？（25 分）

公職人員利益衝突迴避法所規定之「財產上利益」範圍為何？違反該法之何種規定， 所得財產上利益應予追繳？（25 分）