勞工行政 109 年就業安全制度概要考古題
民國 109 年（2020）勞工行政「就業安全制度概要」考試題目，共 4 題 | 資料來源：考選部
0 題選擇題 + 4 題申論題
在職業訓練過程中，「共通核心職能」是較難被具體建構出來的職能面
向，請問何謂「共通核心職能」？以及其具體呈現所需訓練之內涵為何？
（25分）
國內針對身心障礙者之就業服務有其執行及資源配置之既定模式。請分
析目前行之多年之「社區化就業服務模式」的特徵以及其推展方向為何？
（25分）
國內新住民的人數已達54萬多人，目前新住民在國內的就業狀態亦是相
當值得關注的勞動議題。請分析目前臺灣新住民在就業上有那些相關的
問題？以及可以進行那些相關的協助。（25分）
國內因新冠肺炎（COVID-19）的發展，在勞動市場中產生了許多因應彈性
需求所衍生之新興工作型態。在平台經濟下所產生之零工經濟參與之模
式，促使國內非典型就業比例逐漸增加。請分析產生了那些多樣化之工作
模式，以及這些工作參與之背後所隱藏的勞動權益問題有那些？（25分）
勞工行政 109 年其他科目
勞工行政與勞工立法勞資關係國文基礎能力測驗就業安全制度法學知識與英文行政法公民與英文勞工行政與勞工法規大意法學大意勞工行政與勞工立法概要勞資關係概要行政法概要法學知識社會學行政法研究勞工政策與勞工立法勞資關係與勞工運動就業安全與勞工福利憲法與英文經濟學勞工行政與原住民族工作權保障相關法規概要中華民國憲法與英文勞工行政與勞工立法研究策略規劃與問題解決勞工行政與原住民族工作權保障相關法規勞工行政法與勞工立法概要中華民國憲法勞工問題勞工政策及勞工法規勞工行政工會組織與勞工運動勞工政策勞工立法專業知識測驗(行政法、勞工行政與勞工立法)綜合知識測驗(一)(中華民國憲法、法學緒論、數的推理)綜合知識測驗(二)(本國歷史、地球科學、英文)