中央研究院研究所組織規程 第 3 條
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- 1.研究所置所長一人，其人選由院長委請各該研究所學術諮詢委員會（以下簡稱學諮會）或特派之聘任小組推薦二至四位候選人，再由院長徵詢所中助研究員、副研究員、研究員及特聘研究員之意見後聘任之。所長綜理所內行政及學術事宜。
- 2.研究所所長須為該所特聘研究員或專任研究員。
- 3.所長之任期為三年，連聘得連任，以連任一次為原則。但因業務發展需要，經院長委請該所學諮會或特派之聘任小組建議，由院長認可者，得再連任一次。
- 4.研究所得因需要，置副所長一至二人，由所長就該所專任研究員或副研究員中推薦，報請院長聘任之，其任期不得跨越所長之任期。
- 5.研究所籌備處置處主任一人，其資格準用第二項之規定；其任期準用第三項之規定。
- 6.研究所籌備處得因需要，置副主任一至二人，其資格及任期準用第四項之規定。
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白話解讀
根據中央研究院研究所組織規程第3條的內容，可以釐清以下幾點： 1. 研究所所長的選任程序： - 學諮會或特派聘任小組推薦2至4位候選人。 - 院長徵求助研究員、副研究員、研究員和特聘研究員的意見後進行聘任。 - 所長負責綜理所內行政和學術事務。 2. 研究所所長的條件： - 所長必須是該所的特聘研究員或專任研究員。 3. 所長的任期： - 任期為三年，允許連續任期一次。 - 可以根據業務發展的需要，經學諮會或特派聘任小組建議，由院長批准再連任一次。 4. 副所長的聘任： - 根據所長的推薦，由院長聘任1至2位副所長。 - 副所長的任期不得跨越所長的任期。 5. 研究所籌備處和處主任的選任： - 研究所籌備處置處主任的資格準用第2項的規定。 - 處主任的任期準用第3項的規定。 6. 副處主任的聘任： - 根據籌備處的需要，由處主任推薦1至2位副處主任。 - 副處主任的資格和任期準用第4項的規定。 可以將以上的解釋與參考資料中的相關法條和範例進行對照，以確保準確理解法條的內容和適用情況。
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這條尚無立法理由／修法沿革資料。
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原始資料來源：全國法規資料庫、立法院法學系統。AI 加值內容僅供理解輔助，法律效力以原文為準。