根據行政法人法第4條，行政法人在擬訂人事管理、會計制度、內部控制、稽核作業及其他規章時，需要經過董事會或理事會的通過，然後報請監督機關進行備查。同時，行政法人在執行公共事務時，可以在不違反相關法律或法規命令的範圍內訂定規章，也需要經過董事會或理事會的通過，並且報請監督機關備查。 對於行政法人法第4條第2項的規定，一個範例可以是根據該法規，某一個行政法人制定了一項規章，用以規範其內部資金的使用與管理。該規章在董事會的通過後，向監督機關報請備查，確保行政法人在執行公共事務時，能夠在法律規範之下，合理運用所得資金。 至於該條款所使用的參考資料，可以參考行政法人法及其相關的法律文件和官方公告，包括行政院相關機關所制定的規章和指導性文件，以及過去的行政法人案例和判決書。
行政法人應擬訂人事管理、會計制度、內部控制、稽核作業及其他規章，提經董（理）事會通過後，報請監督機關備查。 行政法人就其執行之公共事務，在不牴觸有關法律或法規命令之範圍內，得訂定規章，並提經董（理）事會通過後，報請監督機關備查。
立法理由一、為期行政法人得以有效運作，並賦予其一定程度之自主性，行政法人應審酌其任務、性質及其需求等因素，擬訂其內部人事管理、會計制度、內部控制、稽核作業及其他規章，提經董（理）事會通過後，報請監督機關備查，爰明定第一項。 二、因行政法人仍肩負執行特定公共事務之使命，爰於第二項明定，行政法人就其執行之公共事務，在不牴觸有關法律或法規命令之範圍內，可訂定對外發生效力之規章，並提經董（理）事會通過後，報請監督機關備查。另本項所稱之「規章」，其性質乃類似於為提供特定公共服務目的之公營造物（如圖書館、博物館等）為規範其對外營運之細節，以及與利用人間之權利義務關係所訂定之「利用規則」，爰該規章與法規命令有別，無須有法律之授權，亦與僅規範其內部秩序及運作、非直接對外發生法規範效力之行政規則不同。
一、為期行政法人得以有效運作，並賦予其一定程度之自主性，行政法人應審酌其任務、性質及其需求等因素，擬訂其內部人事管理、會計制度、內部控制、稽核作業及其他規章，提經董（理）事會通過後，報請監督機關備查，爰明定第一項。 二、因行政法人仍肩負執行特定公共事務之使命，爰於第二項明定，行政法人就其執行之公共事務，在不牴觸有關法律或法規命令之範圍內，可訂定對外發生效力之規章，並提經董（理）事會通過後，報請監督機關備查。另本項所稱之「規章」，其性質乃類似於為提供特定公共服務目的之公營造物（如圖書館、博物館等）為規範其對外營運之細節，以及與利用人間之權利義務關係所訂定之「利用規則」，爰該規章與法規命令有別，無須有法律之授權，亦與僅規範其內部秩序及運作、非直接對外發生法規範效力之行政規則不同。
以全國法規資料庫公告為準
登入後可與所有讀者共筆，標重點、寫心得，一起把這條讀透。
登入開始共筆原始資料來源：全國法規資料庫、立法院法學系統。AI 加值內容僅供理解輔助，法律效力以原文為準。
以下各句為自含語境之客觀事實描述；引用請以全國法規資料庫為準。