國民參與審判制度成效評估委員會執行秘書及助理聘用業務管理及考核辦法 第 9 條
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- 1.執行秘書承主席之命，辦理蒐集資料、籌備會議及下列經常性事務： 一、本會業務之策劃、推動及執行事務。 二、本會人員工作之分配、指導監督及考核事務。 三、本會文稿之審核事務。 四、本會事務之對外協商聯繫事務。 五、年度工作計畫及預算之編擬事務。 六、其他交辦事務。
- 2.助理依執行秘書指導，辦理下列行政事務： 一、文書之收發、撰擬、校對及歸檔事務。 二、資料之整理、分類、編目及保管事務。 三、議事日程之編擬、會議紀錄之編制及其他相關聯繫協調事務。 四、各項統計及法庭觀察資料之蒐集及初步分析事務。 五、其他交辦事務。
- 3.助理有三人以上者，必要時，得由主席指派一人為助理長，協助行政事務之管理。
- 4.助理長之任期一年，屆滿得連任。
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白話解讀
依據上述資料中所提到的法規，國民參與審判制度成效評估委員會執行秘書及助理聘用業務管理及考核辦法第9條明確規定了執行秘書和助理的職責範圍。根據該條的規定，執行秘書的職責包括策劃、推動和執行本會業務、分配、指導監督和考核本會人員的工作、審核本會文稿、對外協商聯繫、編擬年度工作計畫和預算等事務。助理則負責處理文書的收發、撰擬、校對、歸檔，資料的整理、分類、編目和保管，議事日程的編制、會議紀錄的編制，以及其他相關的聯繫協調事務。當助理人數達到三人以上時，可能由主席指派其中一人擔任助理長，協助管理行政事務。助理長的任期為一年，屆滿後可以連任。 參考資料中並沒有提供對應於該條的具體範例，因此無法提供與該條有關的案例。
- 核名詞
這條尚無立法理由／修法沿革資料。
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原始資料來源：全國法規資料庫、立法院法學系統。AI 加值內容僅供理解輔助，法律效力以原文為準。