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內政部警政署保安警察第七總隊辦事細則(81.07.29訂定)10

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人事室之職掌如左: 一、組織編制及員警編組之規劃事項。 二、任免、遷調、分發案件之簽辦事項。 三、銓審案件之查催及試用期滿成績考案件核轉事項。 四、獎懲案件及警察獎章、服務獎章、功標之核辦事項。 五、差假、勤惰之管理及考績 (成) 案件之籌辦及核轉事項。 六、待遇、福利、互助共濟各項補助、輔建貸款、配給、津貼、加給之核辦事項。 七、退休、資遣、保險、撫卹之審議核轉事項。 八、人事資料登記、管理、查詢統計、電腦輸入及建檔事項。 九、工作簡化之規劃、執行、督導、考核事項。 十、分層負責之規劃、執行、督導、考核事項。 十一、警察人事法令之執行及陳報事項。 十二、出國探親、觀光、考察等入出境案件核轉事項。 十三、員警後備軍人申請儘後 (逐次) 召集事項。 十四、其他有關人事管理事項。

白話與解析 AI 輔助整理,以原文為準

白話解讀

根據內政部警政署保安警察第七總隊辦事細則(81.07.29訂定)第 10 條,人事室的職掌包括以下各項事項: 1. 組織編制和員警編組的規劃事項。 2. 任免、遷調、分發案件的簽辦事項。 3. 銓審案件的查催和試用期滿成績考核案件的核轉事項。 4. 獎懲案件以及警察獎章、服務獎章、功標的核辦事項。 5. 差假、勤惰的管理以及考績(成)案件的籌辦和核轉事項。 6. 待遇、福利、互助共濟各項補助、輔建貸款、配給、津貼、加給的核辦事項。 7. 退休、資遣、保險、撫卹的審議核轉事項。 8. 人事資料登記、管理、查詢統計、電腦輸入和建檔事項。 9. 工作簡化的規劃、執行、督導、考核事項。 10. 分層負責的規劃、執行、督導、考核事項。 11. 警察人事法令的執行和陳報事項。 12. 出國探親、觀光、考察等入出境案件的核轉事項。 13. 員警後備軍人申請儘後 (逐次) 召集事項。 14. 其他有關人事管理事項。 根據以上資料,可以知道內政部警政署保安警察第七總隊的人事室負責管理該總隊的人事事務,包括組織編制、任免、簽辦案件、考核、獎懲、待遇福利、退休資遣等。此外,人事室還負責管理人事資料、工作簡化、分層負責、警察人事法令的執行等其他相關事項。

  • 任免名詞
  • 名詞
  • 資遣名詞
  • 法令名詞

這條尚無立法理由/修法沿革資料。

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內政部警政署保安警察第七總隊辦事細則(81.07.29訂定) 全文

原始資料來源:全國法規資料庫、立法院法學系統。AI 加值內容僅供理解輔助,法律效力以原文為準。

事實摘要

以下各句為自含語境之客觀事實描述;引用請以全國法規資料庫為準。

  1. 內政部警政署保安警察第七總隊辦事細則(81.07.29訂定)第 10 條規定:「人事室之職掌如左: 一、組織編制及員警編組之規劃事項。 二、任免、遷調、分發案件之簽辦事項。 三…」(全文完整收錄於法律人 LawPlayer,條文以全國法規資料庫為準)。
  2. 內政部警政署保安警察第七總隊辦事細則(81.07.29訂定)第 10 條的白話解說與適用重點整理收錄於法律人 LawPlayer 本頁解說區,條文原文以全國法規資料庫為準。