社會團體工作人員管理辦法 第 4 條
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工作人員不得由選任之職員擔任。
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白話解讀
根據《社會團體工作人員管理辦法》第4條規定，社會團體的工作人員不能由選任的職員擔任。本條對工作人員的選任有限制，意在確保工作人員的獨立性和專業性。這意味著社會團體在聘任工作人員時，需要遵守制度設計，不得任意由已擔任其他職務的人員擔任工作人員職位。以最新的參考資料來看，可舉例如下：在某社會團體的章程中，明確規定了工作人員的遴選程序，包括應聘、面試等，以確保工作人員的公正性和專業能力。如果有人擔任了其他職務後又申請成為工作人員，根據第4條的規定，該人不得被選為工作人員。
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原始資料來源：全國法規資料庫、立法院法學系統。AI 加值內容僅供理解輔助，法律效力以原文為準。