金融消費者保護法 第 30-2 條

因為酬金結構決定了業務員的銷售動機。如果某支商品的佣金是其他商品的5倍，業務員自然會硬推這支商品，不管適不適合客戶。立法者把酬金辦法的核定權拉到董事會，是要讓最高決策層為這個動機機制負責，避免上面不知情、下面亂賣的局面。

金管會有明確定義，包含結構型商品、連結衍生性金融商品、特定槓桿型ETF等。一般而言只要商品有保本但不保息、連結匯率利率股價指數、具有提前到期條款這些特徵，多半就是。這類商品銷售前金融業必須有完整董事會核准流程、適合度評估與錄音存證。

第30條之1罰的是銷售面缺失（廣告誤導、未盡說明義務），罰鍰上限1000萬；第30條之2罰的是治理面缺失（酬金制度與高風險商品未經董事會核准），罰鍰上限300萬。一個對外、一個對內。

罰兩種治理缺失：酬金制度未提報董事會通過、複雜性高風險商品初次銷售未經董事會核准，處30萬至300萬元。

金管會明定的結構型商品、連結衍生性金融商品、特定槓桿型商品等，多具保本不保息、連結指數或提前到期條款特徵。

酬金結構決定業務員的銷售動機，立法把它從人資議題拉高為公司治理議題，由最高決策層為源頭風險負責。

銷售面（30條之1）罰對外的廣告與說明缺失上限1000萬；治理面（30條之2）罰對內的董事會核准缺失上限300萬。

把酬金辦法與高風險商品准駁列為董事會書面議案，附簽到表與完整議事錄，並納入內控由稽核查核。

立即提報董事會追認並如實記載補認程序與日期，主動向金管會說明缺失與改善計畫，比掩蓋有利。

申訴或評議時要求業者提出商品經董事會核准的會議紀錄，拿不出來即為違反本條的證據，可向金管會檢舉。

依行政罰法第27條第1項，自發現違法之日起3年內裁處。

30條之1上限1000萬（銷售面），30條之2上限300萬（治理面），立法認治理面屬內部程序瑕疵而非直接侵害消費者故較輕。