私立學校法 第 46 條

各級政府應編列預算或設立基金，對辦理成績卓著之私立學校，予以獎助；其辦法由行政院定之。

立法理由私立學校所負培育青年之責任與公立學校並無二致。各級主管教育行政機關，對辦理成績卓著之私立學校，應予獎助，俾宏功效。

私立學校辦理完善，成績優良，合於左列情形之一者，主管教育行政機關應對學校董事會、校長或有關人員予以獎勵： 　　一、董事會組織健全，克盡職責，促進校務發展有積極貢獻者。 　　二、董事會確能寬籌經費，對學校基金之管理具有成效者。 　　三、董事會對教師及職員待遇、退休、撫卹、保險與福利等事項，確立健全制度，具有成績者。 　　四、學校配合國家發展需要充實或更新教育設施或實驗研究有成就者。 　　五、學校實施德、智、體、群四育均衡發展之教育活動，有優良事實表現者。 　　六、學校校務行政具有顯著績效者。 　　七、校長才能卓越，領導有方，恪遵國策，推行政令，發展校務，著有成績者。 　　八、教師熱心教學，改進教法或從事學術研究，具有創見或發明者。 　　九、教師及職員具有專業精神，久於其職，有卓越表現者。 　　十、教師及職員對學生愛護、輔導或濟助，有特殊事蹟者。 　　前項獎勵除依法請頒勳章外，並得頒給獎匾、獎章、獎狀、獎詞、獎金或予以嘉獎等方式行之。

立法理由一、條次變更。原條文第四十四條移列。 　　二、第一項第七款「校（院）長」修正為「校長」。

私立學校之收入，應悉數用於當年度預算項目之支出；其有賸餘款者，應保留於該校基金運用。 　　前項賸餘款，經學校法人報經法人主管機關同意，得於其累積盈餘二分之一額度內轉為有助增加學校財源之投資，或流用於同一學校法人所設其他學校；其投資或流用之項目、條件、程序、比例、限制及其他應遵行事項之辦法，由教育部定之。 　　前項投資，董事會應依據章程及相關法令之規定為之，如有違反規定致學校法人受有虧損，參與決議之董事對虧損額度應負連帶責任補足之。但經表示異議之董事有紀錄或書面聲明可證者，免其責任。

立法理由一、條次變更，本條為原條文第六十二條移列。 　　二、為落實收支平衡，私立學校之收入應悉數用於當年度預算項目之支出；其有賸餘款者，應保留於該校運用，以累積並充裕私立學校之資產，爰修正原條文第六十二條移列為第一項。 　　三、私立學校年度歲計盈餘得為有助於增加學校財源之投資，或流用於同一設校法人所設之其他學校，並以學校年度累積盈餘二分之一額度為限，其投資或流用之項目、經費、條件、程序、比例、限制及其他應遵行事項之辦法，由教育部定之，以為詳細規範之依據，爰修正原條文第六十條第四項移列為第二項。 　　四、針對投資違反規定致虧損，其負補足虧損額度之責任者，應係為贊同投資決議之董事，不應殃及無辜，爰修正原條文第六十條第五項移列為第三項。