外國留學生工作許可及聘僱管理辦法 第 9 條

白話解讀

依據外國留學生工作許可及聘僱管理辦法第9條，各學校有責任指導校內的外國留學生在工作方面的事宜。除非在畢業、退學或休學時，學校需要向教育部報告外，如果在工作期間出現嚴重違規或成績低落等情況，也應按照就業服務法第54條的規定，專案報告教育部並可能撤銷聘僱許可的一部分或全部。 範例：假設某外國留學生在工作期間違反了就業服務法的相關規定，如虐待同事或者有重大的違規行為，校方應該向教育部報告此情況，並根據教育部的決定，可能會撤銷該留學生的聘僱許可。