高級中等以下學校及各該主管機關專業輔導人員設置辦法 第 11 條
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專業輔導人員聘用後，有下列各款情形之一者，應經學校或各該主管機關考績委員會或相關委員會審議通過，予以解聘： 一、工作不力或不能勝任工作有具體事實。 二、違反聘約情節重大。
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白話解讀
根據高級中等以下學校及各該主管機關專業輔導人員設置辦法第11條，專業輔導人員在聘用後，若出現以下情形之一，應經學校或各該主管機關考績委員會或相關委員會審議通過，予以解聘： 1. 工作不力或不能勝任工作有具體事實。 2. 違反聘約情節重大。 範例：假設一位專業輔導人員在工作期間，經過學校調查查證後，發現其工作表現不佳，教學成效不彰並且拒絕改進。校方即可根據該法條，組成考績委員會或相關委員會，審議該專業輔導人員的情況，並最終決定是否解聘他。
- 主管機關名詞
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