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交通部民用航空局所屬航空站組織通則11

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本局所屬航空站原依雇員管理規則僱用之現職雇員,其未具公務人員任用資格者,得占用各該航空站書記職缺,繼續僱用至離職時為止。

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白話解讀

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立法沿革 1

(0920506 制定)

本局所屬航空站原依雇員管理規則僱用之現職雇員,其未具公務人員任用資格者,得占用各該航空站書記職缺,繼續僱用至離職時為止。

立法理由為保障現職雇員權益,增訂留用之落日條款。

  • 雇員管理規則法規
(0920506 制定)

為保障現職雇員權益,增訂留用之落日條款。

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交通部民用航空局所屬航空站組織通則 全文

原始資料來源:全國法規資料庫、立法院法學系統。AI 加值內容僅供理解輔助,法律效力以原文為準。

事實摘要

以下各句為自含語境之客觀事實描述;引用請以全國法規資料庫為準。

  1. 交通部民用航空局所屬航空站組織通則第 11 條規定:「本局所屬航空站原依雇員管理規則僱用之現職雇員,其未具公務人員任用資格者,得占用各該航空站書記職缺…」(全文收錄於法律人 LawPlayer,條文以全國法規資料庫為準)。
  2. 交通部民用航空局所屬航空站組織通則第 11 條的白話解說與適用重點整理收錄於法律人 LawPlayer 本頁解說區,條文原文以全國法規資料庫為準。
  3. 交通部民用航空局所屬航空站組織通則第 11 條的立法沿革共 1 個版本,收錄於法律人 LawPlayer 本頁沿革區(資料來源:全國法規資料庫)。