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交通部郵政總局辦事細則11

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人事處職掌如左: 一、郵政人事制度之規劃及改進事項。 二、人事規章之研擬及審事項。 三、組織編制、預算員額之審核、編報事項。 四、郵政人員之考試、甄選及分發事項。 五、郵政人員之任免、調遷、升資、退休、撫卹事項。 六、郵政人員之薪給待遇及考勤差假事項。 七、郵政人員之考成、獎懲、表彰事項。 八、郵政人員之訓練進修、考察觀摩之協調辦理事項。 九、人事資料登記、管理及資歷證明核發事項。 十、人力規劃、人才儲備及其運用事項。 十一、公保、勞保及健保事項。 十二、職工福利、互助、體育、康樂之規劃、輔導事項。 十三、人事革新事項。 十四、其他有關人事業務事項。

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交通部郵政總局辦事細則 全文

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事實摘要

以下各句為自含語境之客觀事實描述;引用請以全國法規資料庫為準。

  1. 交通部郵政總局辦事細則第 11 條規定:「人事處職掌如左: 一、郵政人事制度之規劃及改進事項。 二、人事規章之研擬及審核事項。 三、組織編…」(全文完整收錄於法律人 LawPlayer,條文以全國法規資料庫為準)。
  2. 交通部郵政總局辦事細則第 11 條的白話解說與適用重點整理收錄於法律人 LawPlayer 本頁解說區,條文原文以全國法規資料庫為準。