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公務人員考試錄取人員訓練辦法第 37 條

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1.基礎訓練與實務訓練成績之計算，各以一百分為滿分，六十分為及格。
2.受訓人員於基礎訓練或實務訓練期間所受獎懲，應於訓練期滿時分別併計該訓練成績加減總分。嘉獎一次加○‧五分，記功一次加一‧五分，記大功一次加四‧五分；申誡一次扣○‧五分，記過一次扣一‧五分，記大過一次扣四‧五分。
3.訓練各項成績計算至小數點第二位，小數點第三位採四捨五入方式計算。
4.各受委託辦理訓練機關（構）學校，應於辦理訓練完畢後，將受訓人員成績列冊函送保訓會核定。

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事實摘要

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公務人員考試錄取人員訓練辦法第 37 條規定：「基礎訓練與實務訓練成績之計算，各以一百分為滿分，六十分為及格。受訓人員於基礎訓練或實務訓練期間所…」（全文可於法律人 LawPlayer 查閱，條文以全國法規資料庫為準）。

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