臺灣彰化地方法院105年度簡字第396號

附錄本案論罪科刑法條：
職業安全衛生法第29條
雇主不得使未滿十八歲者從事下列危險性或有害性工作：
一、坑內工作。
二、處理爆炸性、易燃性等物質之工作。
三、鉛、汞、鉻、砷、黃磷、氯氣、氰化氫、苯胺等有害物散布
    場所之工作。
四、有害輻射散布場所之工作。
五、有害粉塵散布場所之工作。
六、運轉中機器或動力傳導裝置危險部分之掃除、上油、檢查、
    修理或上卸皮帶、繩索等工作。
七、超過二百二十伏特電力線之銜接。
八、已熔礦物或礦渣之處理。
九、鍋爐之燒火及操作。
十、鑿岩機及其他有顯著振動之工作。
十一、一定重量以上之重物處理工作。
十二、起重機、人字臂起重桿之運轉工作。
十三、動力捲揚機、動力運搬機及索道之運轉工作。
十四、橡膠化合物及合成樹脂之滾輾工作。
十五、其他經中央主管機關規定之危險性或有害性之工作。
前項危險性或有害性工作之認定標準，由中央主管機關定之。
未滿十八歲者從事第一項以外之工作，經第二十條或第二十二條
之醫師評估結果，不能適應原有工作者，雇主應參採醫師之建議
，變更其作業場所、更換工作或縮短工作時間，並採取健康管理
措施。
職業安全衛生法第41條
有下列情形之一者，處一年以下有期徒刑、拘役或科或併科新臺
幣十八萬元以下罰金：
一、違反第六條第一項或第十六條第一項之規定，致發生第三十
    七條第二項第二款之災害。
二、違反第十八條第一項、第二十九條第一項、第三十條第一項
    、第二項或第三十七條第四項之規定。
三、違反中央主管機關或勞動檢查機構依第三十六條第一項所發
    停工之通知。
法人犯前項之罪者，除處罰其負責人外，對該法人亦科以前項之
罰金。
附件
臺灣彰化地方法院檢察署檢察官聲請簡易判決處刑書
                                    104年度偵字第10927號
                                    105年度偵字第1150號
    被      告  曆陽企業有限公司
                        設彰化縣鹿港鎮○○巷00號
    兼  代表人  甲○○  男  50歲（民國00年00月00日生）
                        住彰化縣鹿港鎮○○里○○街00巷0
                        號
                        國民身分證統一編號：Z000000000號
上列被告等因違反職業安全衛生法案件，業經偵查終結，認為宜
聲請以簡易判決處刑，茲將犯罪事實及證據並所犯法條分敘如下
：
        犯罪事實
一、甲○○係曆陽企業有限公司負責人，明知不得僱用未滿18歲
    之人從事經中央主管機關規定之危險性或有害性之衝床作業
    ，竟自民國104年7月4日起，僱用未滿18歲之王○榮（真實
    姓名及年籍資料詳卷），在公司第2廠3區廠房（設彰化縣鹿
    港鎮○○巷00○00○00號）內，從事衝床操作人員，負責製
    作（衝壓）油封的生產作業。嗣於同年月11日，王○榮因腳
    踩到衝床之啟動踏板，致衝床啟動，右手遭衝床衝壓，受有
    右手壓砸傷併粉碎骨折、食指近端、遠端關節開放性脫位、
    右第5指遠端指節撕脫傷併開放性脫位等傷害。勞動部職業
    安全衛生署於同年7月27、30日前往上址實施勞動檢查時，
    乃查獲上情。
二、案經勞動部職業安全衛生署函送偵辦。
        證據並所犯法條
一、證據：
    (一)被告甲○○之自白。
    (二)證人黃姿蓉即曆陽企業有限公司人事之證詞。
    (三)彰化基督教醫院診斷書、王○榮之身分證影本、王○榮
        所操作之編號11號衝床照片3張。
    被告所涉違反職業安全衛生法犯嫌已堪認定。
二、所犯法條：被告甲○○所為，係犯職業安全衛生法第41條第
    1項第2款之違反同法第29條第1項第15款之罪嫌；被告曆陽
    企業有限公司則係犯同法第41條第2項之罪嫌。
三、依刑事訴訟法第451條第1項聲請逕以簡易判決處刑。
    此致
臺灣彰化地方法院
中    華    民    國   105    年     2    月    4     日
                              檢  察  官  林裕斌
本件正本證明與原本無異
中    華    民    國   105    年    2     月    22    日
                              書  記  官  蕭西哲
所犯法條：
職業安全衛生法第29條
雇主不得使未滿十八歲者從事下列危險性或有害性工作：
一、坑內工作。
二、處理爆炸性、易燃性等物質之工作。
三、鉛、汞、鉻、砷、黃磷、氯氣、氰化氫、苯胺等有害物散布
    場所之工作。
四、有害輻射散布場所之工作。
五、有害粉塵散布場所之工作。
六、運轉中機器或動力傳導裝置危險部分之掃除、上油、檢查、
    修理或上卸皮帶、繩索等工作。
七、超過二百二十伏特電力線之銜接。
八、已熔礦物或礦渣之處理。
九、鍋爐之燒火及操作。
十、鑿岩機及其他有顯著振動之工作。
十一、一定重量以上之重物處理工作。
十二、起重機、人字臂起重桿之運轉工作。
十三、動力捲揚機、動力運搬機及索道之運轉工作。
十四、橡膠化合物及合成樹脂之滾輾工作。
十五、其他經中央主管機關規定之危險性或有害性之工作。
前項危險性或有害性工作之認定標準，由中央主管機關定之。
未滿十八歲者從事第一項以外之工作，經第二十條或第二十二條
之醫師評估結果，不能適應原有工作者，雇主應參採醫師之建議
，變更其作業場所、更換工作或縮短工作時間，並採取健康管理
措施。
職業安全衛生法第41條
有下列情形之一者，處一年以下有期徒刑、拘役或科或併科新臺
幣十八萬元以下罰金：
一、違反第六條第一項或第十六條第一項之規定，致發生第三十
    七條第二項第二款之災害。
二、違反第十八條第一項、第二十九條第一項、第三十條第一項
    、第二項或第三十七條第四項之規定。
三、違反中央主管機關或勞動檢查機構依第三十六條第一項所發
    停工之通知。
法人犯前項之罪者，除處罰其負責人外，對該法人亦科以前項之
罰金。