資料來源：司法院裁判書系統
臺灣苗栗地方法院109年度勞執字第4號
臺灣苗栗地方法院民事裁定 109年度勞執字第4號
- 聲請人
- 黃聖元
- 相對人
- 潘建良即順泓金屬行
上列當事人間勞資爭議事件，聲請人聲請裁定准予強制執行，本院裁定如下：
主文
社團法人苗栗縣勞資關係協會民國108 年6 月24日勞資爭議調解紀錄調解結果成立內容所載，關於相對人應分三期於108 年10月10日、108 年11月10日、108 年12月10日，每期各給付聲請人新臺幣50,000元之調解內容，准予強制執行。
聲請程序費用新臺幣1,000元由相對人負擔。
理由
一、按勞資爭議經調解成立或仲裁者，依其內容當事人一方負私法上給付之義務，而不履行其義務時，他方當事人得向該管法院聲請裁定強制執行並暫免繳裁判費，勞資爭議處理法第59條第1 項前段定有明文。
二、本件聲請意旨：兩造間之勞資爭議事件，於民國108 年6 月24日經社團法人苗栗縣勞資關係協會（下稱勞資關係協會）調解成立，相對人應分三期於108 年10月10日、108 年11月10日、108 年12月10日，每期各給付聲請人新臺幣50,000元，並匯入聲請人之薪資帳戶；惟相對人並未依調解方案履行，爰依勞資爭議處理法第59條第1 項規定，聲請裁定強制執行等語。
三、經查，聲請人上開主張，業據其提出勞資關係協會108 年6月24日勞資爭議調解紀錄為證，堪認兩造間成立之調解係依勞資爭議處理法所作成者，另本件無勞資爭議處理法第60條各款所定不應准許強制執行聲請之情形，是聲請人上開聲請，核與首揭規定相符，應予准許。
四、依勞資爭議處理法第59條第1 項，非訟事件法第21條第2 項、第24條第1 項，民事訴訟法第95條、第78條，裁定如主文