臺灣新北地方法院107年度勞執字第32號

臺灣新北地方法院民事裁定　　　　　　 107年度勞執字第32號

聲請人

陳美淇

相對人

德承股份有限公司

法定代理人

錢欣德

上列當事人間聲請准予強制執行事件，本院裁定如下：

主文

理由

一、按勞資爭議經調解成立或仲裁者，依其內容當事人一方負私法上給付之義務，而不履行其義務時，他方當事人得向該管法院聲請裁定強制執行並暫免繳裁判費；於聲請強制執行時，並暫免繳執行費，勞資爭議處理法第59條第1項定有明文。

二、本件聲請意旨略以：聲請人與相對人因資遣費等勞資爭議，於民國107年2月6日經新北市政府勞工局指派調解人進行調解，雙方調解成立在案。相對人應給付聲請人資遣費新臺幣（下同）142,134元及4年福利津貼40,000元，共182,134元，並應於107年3月5日匯入聲請人之薪資轉帳帳戶，爰請求鈞院准予強制執行等語。

三、經查，聲請人就其前揭主張，固據提出兩造間107年2月6日新北市政府勞資爭議調解紀錄，惟聲請人與相對人實有兩次勞資調解記錄，觀107年2月9日第二次勞資調解記錄，該調解結果欄乃記載：「不成立，不成立原因：1.勞資雙方對此爭議各執一詞無法達成共識。2.資方表示撤回107年2月6日第一次會議所同意之條件」，是顯非屬依勞資爭議處理法成立之調解或仲裁，核無勞資爭議處理法第59條第1項規定之適用。從而，聲請人依前揭規定聲請准予強制執行，於法不合，應予駁回。爰裁定如主文。

四、依非訟事件法第21條第2 項，民事訴訟法第95條、第78條，裁定如主文。