臺灣新北地方法院108年度勞執字第107號

臺灣新北地方法院民事裁定　　　　　　108年度勞執字第107號

聲請人

陳泰呈

相對人

懿德國際有限公司

法定代理人

陳憶珊

當事人間聲請准予強制執行事件，本院裁定如下：

主文

理由

一、按勞資爭議經調解成立或仲裁者，依其內容當事人一方負私法上給付之義務，而不履行其義務時，他方當事人得向該管法院聲請裁定強制執行，勞資爭議處理法第59條第1 項前段定有明文。

二、本件聲請意旨略以：緣聲請人與相對人薪資等爭議，兩造於民國108 年7 月12日（聲請人誤載為108 年6 月26日）於新北市政府勞資爭議調解委員會進行調解，雙方調解成立在案。相對人應給付聲請人薪資新臺幣（下同）226,483 元，爰請求鈞院准予強制執行等語。

三、經查，聲請人與相對人間有關薪資等爭議，前經新北市勞資爭議調解委員會於108 年7 月12日調解成立在案，調解成立內容為：「對造人（即相對人）同意給付申請人陳泰呈工程款報酬216,483 元，並分兩期給付，第一期為108 年9 月30日給付50,000元即期支票，申請人陳泰呈同意於108 年7 月30日開立呈曜水電工程行發票予對造人，第二期為109 年4月30日給付166,483 元即期支票，申請人陳泰呈同意於109年2 月28日開立呈曜水電工程行發票予對造人，上開支票應於開立日期前以郵掛方式寄送申請人陳泰呈住所」、「上開分期如有一期未給付，視為全部到期。」，業據聲請人提出新北市政府勞資爭議調解紀錄為證，堪信屬實。是聲請人聲請裁定就相對人未給付216,483 元准予強制執行，合於法律規定，應予准許。至於原告請求逾此上開金額之部分，因非屬兩造間調解成立之範疇，自無依勞資爭議處理法第59條第1項規定裁定准予強制執行之情，應予駁回。

四、依勞資爭議處理法第37條第2項、第38條第4款，裁定如主文。