臺灣新北地方法院108年度勞執字第63號

臺灣新北地方法院民事裁定　　　　　　 108年度勞執字第63號

聲請人

陳金旺

相對人

虹光安控股份有限公司

法定代理人

利柏諭

上列當事人間聲請裁定准予強制執行事件，本院裁定如下：

主文

理由

一、按勞資爭議經調解成立或仲裁者，依其內容當事人一方負私法上給付之義務，而不履行其義務時，他方當事人得向該管法院聲請裁定強制執行，勞資爭議處理法第59條第1 項前段定有明文。

二、本件聲請意旨略以：聲請人與相對人因勞資爭議，於民國108 年4 月3 日經新北市政府勞資爭議調解委員會進行調解，雙方調解成立在案，相對人願給付聲請人薪資新臺幣（下同）118,800 元，惟相對人未依約如期給付，聲請人乃聲請裁定准予強制執行等語。

三、經查，聲請人與相對人間有關薪資之爭議，前經社團法人新北市勞資權益維護促進會指派調解人於108 年4 月3 日調解成立在案，調解成立內容為：「⒈資方同意給付勞方醫療費10,368元（內含計程車費），並於108 年4 月30日前匯入勞方指定帳戶（中華郵政 帳戶：0011107-0348322 戶名：陳金旺）。⒉資方同意給付勞方工資補償118,800 元，並分6 期給付，第一期於108 年5 月10日給付19,800元、第二期於108 年6 月10日給付19,800元、第三期於108 年7 月10日給付19,800元、第四期於108 年8 月10日給付19,800元、第五期於108 年9 月10日給付19,800元、第六期於108 年10月10日給付19,800元，上述給付日期如遇假日則順延至隔日工作日給付，上述分期如一期未給付視同全部到期，加計法定利息。⒊資方同意勞方107 年6 月6 日所發生職災，至108年12月31日前相關醫療費用，公司同意給付（需勞方檢附公立醫院開立收據）。⒋勞資雙方並對本調解會內容互負保密義務，除依法律規定外，不得向第三人洩漏之。」。惟相對人未依調解紀錄內容履行，相對人尚有薪資118,800 元未給付等情，業據聲請人提出新北市政府勞資爭議調解紀錄為證，應堪信為真實。又本件調解方案核無法定不應准許強制執行之情形，是聲請人聲請就相對人應給付其118,800 元之調解成立部分裁定准予強制執行，於法有據，應予准許。

四、爰裁定如主文。