

資料來源:司法院裁判書系統
臺灣新北地方法院民事裁定
111年度勞補字第100號
- 原告
- 林宇承
- 被告
- 新庚人力資源管理顧問有限公司
- 法定代理人
- 金露華
上列當事人間請求給付工資等事件,原告起訴未據繳納裁判費。按因確認僱傭關係或給付工資、退休金或資遣費涉訟,勞工或工會起訴或上訴,暫免徵收裁判費3分之2,勞動事件法第12條定有明文。查原告起訴請求被告應給付原告新臺幣(下同)35,748元【計算式:積欠薪資33,000元+勞工退休金2,748元=35,748元】,原應徵收第一審裁判費1,000元,惟因原告請求項目屬於勞動事件法第12條因給付工資、退休金或資遣費涉訟,則依勞動事件法第12條規定暫免徵收裁判費3分之2後,原告應繳納之第一審裁判費為333元(計算式:1,000元×1/3=333元,元以下四捨五入)。茲依民事訴訟法第249條第1項但書之規定,限原告於收受本裁定送達5日內補繳,逾期不繳,即駁回其訴,特此裁定。