臺灣士林地方法院107年度勞執字第90號

臺灣士林地方法院民事裁定　　　　　　 107年度勞執字第90號

聲請人

李守益

相對人

新鎧科技股份有限公司

法定代理人

丁宜良

上列當事人間勞資爭議執行裁定事件，本院裁定如下：

主文

理由

一、按勞資爭議經調解成立或仲裁者，依其內容當事人一方負私法上給付之義務，而不履行其義務時，他方當事人得向該管法院聲請裁定強制執行並暫免繳裁判費，勞資爭議處理法第59條第1 項前段定有明文。又遲延之債務，以支付金錢為標的者，債權人得請求依法定利率計算之遲延利息；應付利息之債務，其利率未經約定，亦無法律可據者，週年利率為5% ，民法第233 條第1 項、第203 條分別定有明文。

二、聲請意旨略以：聲請人與相對人間給付薪資勞資爭議事件，經臺北市政府勞動局，依勞資爭議處理法第22條辦理，於民國105年6月20日調解成立，惟相對人未依調解方案履行其義務，爰依法聲請准予強制執行等語。

三、經查，兩造間之勞資爭議，業經臺北市政府勞動局指派調解人為勞資爭議調解於105年6月20日調解成立，其調解方案為「㈡資方對於勞方3 人主張之積欠薪資金額：…李守益新臺幣（下同）962,164 元同意給付。勞方3 人同意資方分期給付。資方給付勞方3 人之期數與金額如下：前3 期…李守益20,000元；第4~ 6期…李守益30,000元；第7~18期…李守益67,680元。㈢前述金額資方自105 年7 月起以銀行匯款方式匯入勞方3 人原薪資帳戶。付款日為每月15日，付款日遇例假日、國定假日勞方同意資方延後一日給付。第一期給付日期為105 年7 月15日、最後一期給付日期106 年12月15日。

㈣資方同意分期至全部金額履行完畢，一期未給付視為一次到期。另，如未如期給付，同意加計遲延法定利息」，而相對人僅於105 年8 月18日匯入原薪資帳戶1 萬元，剩餘95萬2,164 元迄未履行等情，業據聲請人提出臺北市政府勞動局105 年6 月20日勞資爭議調解紀錄及薪資轉帳存摺明細影本為憑，本件兩造就遲延利息之約定，因未約定其利率，揆諸上開規定，利息應以週年利率5%計算，而相對人未於第一期106 年7 月15日給付聲請人第一期2 萬元，依兩造之約定其餘債務視同全部到期，並於翌日以96萬2,164 元起算其利息，而相對人曾於105 年8 月18日部分清償1 萬元，應扣除後以95萬2,164 元計算其利息，故本件之聲請，核與前揭規定相符，應予准許。

四、爰裁定如主文。