臺灣士林地方法院107年度補字第26號

臺灣士林地方法院民事裁定　　　　　　　 107年度補字第26號

原告

刁詩紜即刁雨緹

訴訟代理人

廖偉真律師

複代理人

陳希勤

被告

聯閤科技股份有限公司

法定代理人

郭枝來

訴訟代理人

李岳洋律師

　　　　　　李國仁律師

　　　　　　林欣慧律師

上列當事人間請求確認僱傭關係存在等事件，原告起訴未據繳納裁判費。按民事訴訟法第77條之1第2項、第77條之2第1項前段、第77條之10分別規定：「核定訴訟標的之價額，以起訴時之交易價額為準；無交易價額者，以原告就訴訟標的所有之利益為準。」、「以一訴主張數項標的者，其價額合併計算之。」、「因定期給付或定期收益涉訟，以權利存續期間之收入總數為準；期間未確定時，應推定其存續期間。但其期間超過十年者，以十年計算。」。又因請求確認僱傭關係存在及薪資給付部分，雖為兩個訴訟標的，惟自經濟上觀之，其訴訟目的一致，不超出終局標的範圍，訴訟標的之價額，應擇其中價額較高者定之（最高法院95年度台抗字第64號裁定意旨參照）。查原告起訴請求①確認兩造間僱傭關係存在。②被告應給付原告新臺幣（下同）26萬4千元（自民國106年1月起至同年11月止之薪資）及法定利息。③被告應自106年12月5日起至原告復職日止，按每月5日給付原告2萬4千元之月薪。前開①、②、③項聲明之訴訟標的固有不同，惟訴訟目的及利益實質同一，均以確認僱傭關係存在為前提，依民事訴訟法第77條之2第1項之規定，其訴訟標的價額應以其中價額最高者即確認僱傭關係存在部分定之。又上開三項聲明均屬因定期給付涉訟，而原告53年3月22日出生，自被告解僱日即106年12月29日起算至勞動基準法第54條第1項第1款規定65歲強制退休年齡止，可工作期間超過10年，故該部分聲明之訴訟標的價額應依民事訴訟法第77條之10規定以10年期間之收入總數計算為貳佰捌拾捌萬元（計算式：每月24,000元×12個月×10年＝2,880,000 元），應徵第一審裁判費貳萬玖仟伍佰壹拾貳元。再依勞資爭議處理法第57條之規定，就原告請求確認僱傭關係存在及給付工資部分，暫免徵收2分之1之裁判費，故原告應暫繳納之第一審裁判費為壹萬肆仟柒佰伍拾陸元。茲依民事訴訟法第249條第1項但書之規定，限原告於收受本裁定送達五日內補繳，逾期不繳，即駁回其訴，特此裁定。

如對本裁定關於核定訴訟標的價額部分抗告，應於裁定送達後10日內向本院提出抗告狀，並繳納抗告費新臺幣1,000元；關於命