臺灣士林地方法院108年度補字第1078號

臺灣士林地方法院民事裁定　　　　　　 108年度補字第1078號

原告

王懋康

被告

英屬維京群島商輝達維京股份有限公司台灣分公司

法定代理人

柏凱倫（Karen Theresa Burns）

訴訟代理人

劉志鵬律師

　　　　　　劉素吟律師

　　　　　　王嘉琪律師

上列當事人間請求確認僱傭關係存在等事件，原告起訴未據繳納裁判費。查原告起訴聲明第一項請求確認兩造間僱傭關係存在；第二項請求被告應自民國108年3月4日起至原告復職之日止，按月給付原告新臺幣（下同）14萬2,498元及法定利息；第三項請求被告自108年3月4日起至原告復職之日止，按月提繳8,550元至原告勞工退休準備金之專戶。上開聲明請求確認僱傭關係存在及薪資給付、提撥勞工退休金部分，雖為不同訴訟標的，惟自經濟上觀之，其訴訟目的一致，不超出終局標的範圍，訴訟標的之價額，應擇其中價額較高者定之即確認僱傭關係存在定之（最高法院95年度台抗字第64號裁定意旨參照）。又確認僱傭關係存在屬因定期給付涉訟，查原告於起訴時約為51歲，距勞動基準法第54條第1項第1款所定65歲強制退休年齡止，可工作期間超過10年，依民事訴訟法第77條之10規定，其存續期間超過10年者，應以10年計算訴訟標的價額，則本件訴訟標的價額核定為1,812萬5,760元【計算式：（142,498＋8,550）×12×10）＝18,125,760】，原應徵第一審裁判費171,544元。惟原告為勞工而提起確認僱傭關係存在及給付工資之訴，依勞資爭議處理法第57條之規定，應暫免徵收2分之1之裁判費，故原告應繳納之第一審裁判費為捌萬伍仟柒佰柒拾貳元。茲依民事訴訟法第249條第1項但書之規定，限原告於收受本裁定送達七日內補繳，逾期不繳，即駁回其訴。