臺灣士林地方法院民事裁定

原告

鄒慧玲

訴訟代理人

劉志忠律師

被告

亞翔工程股份有限公司

法定代理人

姚祖驤

訴訟代理人

程才芳律師

上列當事人間請求確認僱傭關係等事件，原告起訴未據繳納裁判費。按訴訟標的之價額，由法院核定。核定訴訟標的之價額，以起訴時之交易價額為準；無交易價額者，以原告就訴訟標的所有之利益為準。以一訴主張數項標的者，其價額合併計算之。但所主張之數項標的互相競合或應為選擇者，其訴訟標的價額，應依其中價額最高者定之。民事訴訟法第77條之1第1、2項、77條第1項分別定有明文。又按因定期給付涉訟，其訴訟標的之價額，以權利存續期間之收入總數為準；期間未確定時，應推定其存續期間。但超過5年者，以5年計算。因確認僱傭關係或給付工資、退休金或資遣費涉訟，勞工或工會起訴或上訴，暫免徵收裁判費2/3。勞動事件法第11條、第12條第1項亦有明文。查原告訴之聲明：㈠確認兩造間僱傭關係存在。㈡被告應自民國113年11月11日起至原告復職日止，按月於每月最後一日給付原告新臺幣（下同）42,600元，及自各期應給付日之翌日起至清償日止，按週年利率5%計算之利息。㈢被告應提撥270,906元，及自113年11月11日起至原告復職日止，按月提撥2,556元至原告於勞工保險局設立之勞工退休金個人帳戶。原告起訴聲明㈠、㈡、㈢雖為不同訴訟標的，惟自經濟上觀之，其訴訟目的一致，且復職日前之薪資、提撥退休金係以僱傭關係存在為前提，是訴訟標的價額應擇其中價額較高者，即以聲明㈠確認兩造間之僱傭關係存在定之，原告現年54歲，距勞動基準法強制退休之年齡超過5年，應以5年薪資收入及退休金總數計算訴訟標的價額。依原告主張其每月薪資為42,600元、應提繳退休金2,556元，則原告請求確認兩造僱傭關係存在訴訟標的價額為2,709,360元【計算式：（42,600+2,556）×12×5=2,709,360】；又訴之聲明㈢前段請求被告提撥退休金，訴訟標的金額為270,906元。是本件訴訟標的價額合計為2,980,266元，原應徵第一審裁判費36,483元，惟原告因確認兩造間之僱傭關係存在、給付工資及提撥退休金涉訟，依勞動事件法第12條第1項，暫免徵收裁判費2/3，故原告應暫繳第一審裁判費12,161元（計算式：36,483×1/3＝12,161）。茲依勞動事件法第15條、民事訴訟法第249條第1項但書之規定，限原告於收受本裁定送達5日內補繳，逾期不繳，即駁回其訴，特此裁定。