111年度勞補字第411號｜民事：損害賠償等｜裁判日期：111 年 07 月 29 日

臺灣臺中地方法院民事裁定 111年度勞補字第411號原告韓瑞香劉濬洋韓杏媞劉炳昌被告鈦金電梯有限公司兼法定代理人沈冠宏一、按提起民事訴訟，應依民事訴訟法第77條之13之規定繳納裁判費，此為必須具備之程式。又起訴不合程式或不備其他要件，法院應以裁定駁回之。但其情形可以補正者，審判長應定期間先命補正。民事訴訟法第249條第1項第6款亦有明文。有關勞動事件之處理，依本法之規定；本法未規定者，是用民事訴訟法及強制執行法之規定。勞動事件法第15條定有明文。次按核定訴訟標的之價額，以起訴時之交易價額為準，無交易價額者，以原告就訴訟標的所有之利益為準；以一訴主張數項標的者，其價額合併計算之，但所主張之數項標的互相競合或應為選擇者，其訴訟標的價額，應依其中價額最高者定之，民事訴訟法第77條之1第2項、第77條之2第1項分別定有明文。二、原告等與被告鈦金電梯有限公司等二人間請求損害賠償等事件，原告等人起訴未據繳納裁判費。查原告等人訴之聲明分列如下：㈠請求被告二人連帶給付原告韓瑞香、劉濬洋、韓杏媞新臺幣（下同）1,083,924元（含勞工保險給付差額990,000元及提撥勞工退休金差額93,924元）。㈡請求被告二人連帶給付原告韓瑞香3,976,559元（含殯葬費用 482,400元、扶養費1,494,159元與精神慰撫金2,000,000元）。㈢請求被告二人連帶給付原告劉炳昌3,038,023元（含扶養費1, 538,023元與精神慰撫金1,500,000元）。㈣請求被告二人連帶給付原告劉濬洋、韓杏媞精神慰撫金各1,5 00,000元。㈤請求鈦金電梯有限公司給付原告韓瑞香、劉濬洋、韓杏媞263 ,258元（被害人即勞工劉子誕109年6月薪資）。三、因確認僱傭關係或給付工資、退休金或資遣費涉訟，勞工或工會起訴或上訴，暫免徵收裁判費三分之二，勞動事件法第12條第1項定有明文。依上開規定，本件提撥勞工退休金差額及109年6月薪資部分均屬之，合計此部分訴訟標的金額為357,182元，原應徵第一審裁判費3,860元，本件應暫免徵收裁判費3分之2即2,573元（計算式：3,860元×2/3＝2,573元，元以下四捨五入），故應暫收1,287元(計算式：3,860元-2,573元＝1,287元)。除上述請求外，本件其餘訴訟標的金額合計為11,004,582元，應徵第一審裁判費為108,888元，合計本件應徵收（計算式：108,888元＋1,287元＝110,175元），茲依民事訴訟法第249條第1項但書規定，限原告於收受本裁定送達5日內補繳，逾期不繳，即駁回其訴。四、爰檢送原告起訴狀繕本送被告，請被告於收受後7日內提出答辯狀送本院，並逕將繕本送達原告。五、本件非屬強制調解事件，經以公務電話徵詢兩造均表達願行調解之意願（並另已徵詢兩造對於調解委員之意見），本件將待原告補納裁判費以補正起訴之合法要件後，由法官審酌是否依民事訴訟法第420條之1第1項規定移付調解。中華民國 111 年 7 月 29 日勞動法庭法官莊毓宸正本係照原本作成本裁定不得抗告中華民國 111 年 7 月 29 日書記官劉欣怡

臺灣臺中地方法院111年度勞補字第411號

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